更新于 2月17日

咨詢顧問

7000-14000元
  • 上海黃浦區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招3人

職位描述

顧問、管理咨詢、咨詢顧問

一、工作內容:

為上海市各級委辦局提供預算績效管理方面的咨詢服務


二、崗位職責:

1.前期溝通:通過與委托方溝通,明確客戶需求,找準評價定位和關注重點,依據(jù)項目特性制定工作方案。

2.評價工作開展:梳理項目背景、立項目的、項目實施成果等各項內容,獨立設計對應績效指標體系及調研安排,負責統(tǒng)籌調協(xié)調評價過程中的各項工作。

3.報告撰寫:通過調研、合規(guī)性核查等多種渠道方式對績效指標進行打分,對相應財政支出進行客觀評價,出具績效評價報告。

4.專家評審:在財政組織的行業(yè)專家評審會上對報告內容進行匯報,并對報告內容進行修改。


三、任職條件:

1.學歷專業(yè):本科及以上。公共管理、審計、經濟學、會計等專業(yè)優(yōu)先。

2.工作經驗:三年及以上。有咨詢、審計或具有政府及其他公共服務領域相關工作經驗優(yōu)先。

3.工作能力:快速學習迭代,有自我思考能力,抗壓能力強,溝通能力及文字表達能力優(yōu)秀,善于發(fā)現(xiàn)及總結問題。有上述能力者優(yōu)先。

4.有注冊會計師、資產評估師、稅務師等資格證書優(yōu)先。


四、崗位優(yōu)勢

1.業(yè)務領域涉及各行各業(yè),如住房、教育、養(yǎng)老、衛(wèi)生、金融、環(huán)保、市場監(jiān)督等,能對一線公共管理事業(yè)現(xiàn)狀進行績效評估,對個人全領域發(fā)展起到一定促進作用。

2.充分的個人發(fā)展。公司注重每一位伙伴的成長,提供多渠道業(yè)務培訓,助力員工發(fā)展。管理層定期會對員工能力進行評估,評估結果作為晉升的重要依據(jù)。


職位福利:績效獎金、通訊補助、員工旅游、節(jié)日福利、定期體檢、五險一金、彈性工作、健身俱樂部

職位亮點:員工旅游節(jié)日福利、五險一金、健身俱樂部

工作地點

寧海東路200號申鑫大廈2103-2104室

職位發(fā)布者

李敏/HR

三日內活躍
立即溝通
公司Logo上海厚賢科技咨詢有限公司
上海厚賢科技咨詢有限公司是集預算績效管理、項目評估、項目咨詢、政策研究為一體的專業(yè)性咨詢服務機構。作為上海市公共績效評價行業(yè)協(xié)會理事單位,長寧區(qū)創(chuàng)業(yè)協(xié)會會員單位,上海大學科技園區(qū)優(yōu)秀企業(yè),秉承嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,以研究為核心、品質至上為基本原則,踐行高效的管理理念,旨在助力政府職能轉變,提升和優(yōu)化政府治理水平,為政府管理提供有力支持,促進公共資源集約化發(fā)展。我司不斷整合現(xiàn)有服務領域的優(yōu)勢資源、執(zhí)業(yè)經驗和資質、專業(yè)人才等,并與各大高校、專業(yè)機構、專家學者合作,為各級政府部門、企事業(yè)單位提供了優(yōu)質的預算績效管理咨詢服務、項目評估服務、項目咨詢服務和政策研究服務等相關專業(yè)性服務,并為部門加強財政預算管理獻計獻策,承擔中期財政規(guī)劃、行業(yè)績效評價指標體系、專項資金政策評價等研究課題;共承擔過百余個評價項目,包括2011年上海市財政局第一批績效評價項目試點、2012年上海市財政局績效跟蹤試點課題、2013年上海市財政局績效預算管理試點課題、2014年上海市財政局部門支出績效評價試點課題、2016年上海市財政局績效再評價試點課題、上海市就業(yè)促進中心調研的項目、長寧區(qū)財政局市容保障調研項目、奉賢區(qū)衛(wèi)計委調研評估項目、奉賢區(qū)就業(yè)促進中心調研評估項目、奉賢區(qū)農業(yè)政策調研評估、上海市委組織部基層黨建評估項目,涉及教育、農業(yè)、水利、交通、審計、文化、旅游、人保、金融、環(huán)保、養(yǎng)老等領域。截止目前,我司已成為上海市財政局、浦東新區(qū)財政局、長寧區(qū)財政局、松江區(qū)財政局、嘉定區(qū)財政局、寶山區(qū)財政局、青浦區(qū)財政局、崇明區(qū)財政局等部門績效評價第三方供應商庫成員單位,同時亦是上海市規(guī)劃和自然資源局、上海市人力資源和社會保障局、上海市交通委、上海市住房和城鄉(xiāng)建設管理委員會、上海市教育委員會、上海市工商局、上海市商務委、上海市旅游局、上海市環(huán)保局、上海市科委等部門績效評價第三方機構單位。
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