1.負(fù)責(zé)召集員工例會,檢查工作落實(shí)情況,布置工作任務(wù),協(xié)調(diào)員工關(guān)系,就項(xiàng)目物業(yè)管理執(zhí)行中的問題提出解決方案;
2、進(jìn)行巡視,了解房態(tài)、保潔和維修等方面的服務(wù)情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決;
3、統(tǒng)一協(xié)調(diào)各崗位員工的工作,并檢查其工作落實(shí)情況,對各崗位人員進(jìn)行培訓(xùn)和考核;
4、負(fù)責(zé)處理物業(yè)公司的重大質(zhì)量問題,突發(fā)性事件事故、處罰違規(guī)行為,并組織糾正、預(yù)防和改進(jìn)。