崗位職責：
1、根據(jù)公司銷售目標，制定銷售計劃和策略，確保團隊成員理解和執(zhí)行這些計劃和策略；
2、定期分析銷售數(shù)據(jù)匯報總經(jīng)理，找出差異并落地解決；
3、組織部門成員學習產(chǎn)品知識，提高銷售人員專業(yè)知識和銷售技巧；
4、客戶關(guān)系管理，做好售前售中售后與客戶溝通及拜訪工作；
5、收集市場需求及競品信息，分析原因，拓展市場需求；
6、按時跟進客戶未到款項，保證貨款按時到賬；
7、銷售業(yè)績監(jiān)控，負責部門監(jiān)督和匯報部門銷售任務完成情況；
8、與生產(chǎn)部、質(zhì)檢部保持緊密協(xié)作與溝通，提高部門工作效率。
任職要求：
1、統(tǒng)招大專以上學歷，有表面處理行業(yè)經(jīng)驗和資源的優(yōu)先；
2、年齡要求：35-45歲之間，；
3、從事過生產(chǎn)制造業(yè)，具備3-5年以上相關(guān)銷售工作經(jīng)驗；
4、反應靈敏，情商高，具備良好的溝通談判和溝通技巧；
5、具備良好的管理組織和協(xié)調(diào)能力，善于發(fā)現(xiàn)問題并提出改善意見；
6、薪資福利面議。底薪+提成+季度獎+年終獎。