崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)完善法律會(huì)客廳法律服務(wù)體系,起草法律會(huì)客廳平臺(tái)相關(guān)制度、管理流程和標(biāo)準(zhǔn)等;
2.負(fù)責(zé)片區(qū)法治創(chuàng)新案例調(diào)研,負(fù)責(zé)協(xié)同法律機(jī)構(gòu)創(chuàng)新開發(fā)法律服務(wù)與法律產(chǎn)品;
3.負(fù)責(zé)企業(yè)法律服務(wù)走訪工作,組織第三方機(jī)構(gòu)與企業(yè)信息溝通和服務(wù)對(duì)接,解決企業(yè)訴求,完成意向客戶跟蹤及成交;
4.負(fù)責(zé)法律會(huì)客廳線下線上平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)管理;
5.負(fù)責(zé)“法律自助點(diǎn)餐”等法律會(huì)客廳服務(wù)工作的統(tǒng)籌和執(zhí)行;
6.完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。
崗位要求:
1.1990年2月1日以后出生;
2.本科及以上學(xué)歷,并取得相應(yīng)學(xué)位證書,具有“法律職業(yè)資格證書”優(yōu)先考慮;
3.具有3年及以上法律實(shí)踐、法律企業(yè)服務(wù)等領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
4.熟悉社會(huì)主義法律體系與基本法律法規(guī):及時(shí)掌握重要法律的新增與修訂,針對(duì)企業(yè)常見法律問題能出具合理化建議;
5.具有較強(qiáng)的邏輯思維能力、組織協(xié)調(diào)能力及抗壓能力。