職位描述：

1，負(fù)責(zé)協(xié)助管代推行公司IS09001/ISO14001體系，確保有效運(yùn)行，組織實施及應(yīng)對體系外審廠；

2，協(xié)助編制與修訂體系程序文件以及管理制度文件；

3，編寫體系培訓(xùn)教材，對全員體系知識培訓(xùn)，能有效開展質(zhì)量文化宣傳；

4，協(xié)助管代組織內(nèi)審，跟進(jìn)管理評審的輸出，對不符項開具稽核報告并跟蹤驗證問題點(diǎn)的改善效果至關(guān)閉；

5，需了解環(huán)保法規(guī)，如RoHS、REACH法規(guī)要求，識別RoHS、REACH、MSDS等類似的報告，負(fù)責(zé)客戶日常調(diào)查及需求資料回復(fù)；

6，發(fā)現(xiàn)文件不適宜時，及時組織相關(guān)部門對流程進(jìn)行評審，對文件進(jìn)行修訂；

7，監(jiān)督文控對體系文件與記錄的管理工作，如評審，對文件進(jìn)行修訂；

任職要求：

1，有對應(yīng)客戶審核、現(xiàn)場稽核經(jīng)驗經(jīng)驗優(yōu)先；

2，有ISO09001、ISO45001、ISO14001/IATF16949質(zhì)量管理體系主導(dǎo)推行及維護(hù)經(jīng)驗和內(nèi)審員資格證優(yōu)先；

3，具有較強(qiáng)文字功底，能獨(dú)立編寫體系文件；

4，能獨(dú)立主導(dǎo)專案品質(zhì)開發(fā)，獨(dú)立編寫體系文件；

5，能獨(dú)立主導(dǎo)專案品質(zhì)開發(fā)，具有較強(qiáng)的品質(zhì)問題分析及解決能力；

6，具有良好的溝通、推動與協(xié)調(diào)能力，善于分析總結(jié)，認(rèn)真負(fù)責(zé)工作、主動進(jìn)取，思維嚴(yán)謹(jǐn)。