【崗位職責(zé)】
1.了解市場(chǎng)狀況，收集客戶需求；
2.負(fù)責(zé)新客戶開(kāi)發(fā)、維護(hù)；
3.對(duì)全年目標(biāo)、團(tuán)隊(duì)、人員業(yè)績(jī)結(jié)果負(fù)責(zé)；
4.協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)制定設(shè)置銷(xiāo)售目標(biāo)、銷(xiāo)售戰(zhàn)略，協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度；
5.負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估；
6.完成公司制定的銷(xiāo)售目標(biāo)。
【任職要求】
1.30歲以下，本科以上學(xué)歷；
2.有企業(yè)B端客戶開(kāi)發(fā)、客戶維護(hù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，也接受熱愛(ài)銷(xiāo)售的小白；
3.具備良好銷(xiāo)售工作技能及市場(chǎng)拓展能力；
4.具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，能快速建立良好的人際關(guān)系；
5.工作細(xì)致、認(rèn)真、負(fù)責(zé)，堅(jiān)持原則。具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，團(tuán)隊(duì)意識(shí)與吃苦耐勞精神，具有較高的職業(yè)素養(yǎng)。
【福利待遇】
1、工作時(shí)間：每周一至周五（周末雙休），早9:00-晚18:00，國(guó)家法定節(jié)假日正常休息；
2、公司簽訂正規(guī)勞動(dòng)合同，并交納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金；
3、公司員工可享受多種帶薪假期，如：婚假、產(chǎn)假、喪假等；
4、公司將根據(jù)經(jīng)營(yíng)效益和目標(biāo)達(dá)成情況等發(fā)放年終獎(jiǎng)及其他激勵(lì)措施；
5、定期組織集體活動(dòng)，如：?jiǎn)T工聚餐、旅游、節(jié)日晚會(huì)等；
6、公司作為大型專(zhuān)業(yè)化科研檢測(cè)機(jī)構(gòu)，員工可享有健全、系統(tǒng)的職業(yè)技能培訓(xùn)以及規(guī)范、公平、靈活的職業(yè)發(fā)展培養(yǎng)。
【工作環(huán)境】
1、國(guó)際先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)室工作環(huán)境，符合及獲得CMA、CNAS、CATL、CMAF有關(guān)認(rèn)證要求；
2、業(yè)界領(lǐng)先的設(shè)備設(shè)施資源，如：美國(guó)安捷倫、美國(guó)PE、美國(guó)HIAC、美國(guó)Brookfield、德國(guó)默克密理博、瑞士萬(wàn)通、瑞士梅特勒、日本島津等；
3、外勤、出差、市場(chǎng)拓展等外務(wù)工作公司可派遣車(chē)輛隨同。

職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、年終分紅、帶薪年假、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪、周末雙休、五險(xiǎn)一金

職位亮點(diǎn)：平臺(tái)大，項(xiàng)目多，晉升快