崗位職責:
1、負責管理品牌的銷售拓展工作;
2、負責品牌的團隊建設和管理工作;
3、負責與客戶建立關系并進行維護;
3、負責管理品牌的應收款項;
4、制定并完成全年品牌的銷售目標;
5、積極參加公司安排的培訓活動。
任職資格:
2、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力和抗壓能力,有很強的溝通能力和市場開拓能力,嚴謹、自律,能夠在團隊中以身作則,帶領好團隊完成銷售任務。
3、薪資結構:月薪+年終股權分紅
3、年齡在40歲以下,經(jīng)驗豐富者年齡可以適當放寬,并能適應出差工作。
4、熟練使用Office辦公軟件。
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