崗位職責:

1、擬制集團公司及所屬企業(yè)年度目標管理考核任務；

2、抓好集團公司發(fā)展規(guī)劃的目標分解和任務落實；

3、根據(jù)集團公司及所屬企業(yè)現(xiàn)狀、市場需求、業(yè)務開展情況等定期進行調(diào)研工作；

4、密切關注養(yǎng)老、康復輔具和汽車行業(yè)市場變化，及時提出調(diào)整經(jīng)營管理、產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的意見建議；

5、運用所屬企業(yè)人、財、物等相關力量，不斷強化集團公司轉(zhuǎn)型發(fā)展合力、能力；

6、加強與相關部門、機構(gòu)、團體的溝通協(xié)調(diào)，積極拓展集團公司轉(zhuǎn)型發(fā)展的渠道和資源；

7、對所屬企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展進行指導，推進相關重點工作落實；

8、指導所屬企業(yè)網(wǎng)上商城的運營和維護工作；

9、牽頭做好相關新興項目建設和重要活動開展；

10、完成公司領導交辦的其他相關工作。

任職要求:

1、本科及以上學歷，管理、理工科等相關專業(yè)，中共黨員優(yōu)先；

2、具有8年以上企業(yè)管理經(jīng)驗，5年以上企業(yè)中高層履職經(jīng)歷；

3、要有豐富的市場調(diào)研和拓展經(jīng)驗，有戰(zhàn)略規(guī)劃和行業(yè)調(diào)研等相關經(jīng)驗者優(yōu)先；

4、具有較強的組織管理和溝通協(xié)調(diào)能力，有豐富的團隊管理經(jīng)驗；