本崗位需長期派駐保定下屬區(qū)縣國有企業(yè)（地點：南二環(huán)以南），人員管理、休假等參照用人單位執(zhí)行。

（2） 負責(zé)各類合同的審查，制定和規(guī)范格式合同，協(xié)調(diào)合同履行過程中出現(xiàn)的法律問題；
（3） 參與公司文件、制度、流程等內(nèi)容的起草及合規(guī)性審查；
（4） 為項目和經(jīng)營決策提供法律支持，并對商務(wù)談判、應(yīng)急事件處理等各類非訴事務(wù)提供法律支持；
（5） 負責(zé)公司與法律顧問的聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)工作；負責(zé)保持與監(jiān)管機構(gòu)的聯(lián)系溝通，配合監(jiān)管機構(gòu)的工作，跟蹤和監(jiān)督落實情況
（6） 負責(zé)解答、協(xié)助咨詢公司的法律事務(wù)，負責(zé)處理突發(fā)法律事件;
（7） 負責(zé)代表公司參與法律事務(wù)的協(xié)商、調(diào)解、訴訟與仲裁活動，解決公司有關(guān)經(jīng)濟往來中的法律事務(wù)；負責(zé)并協(xié)調(diào)處理重大訴訟活動，并做好訴訟預(yù)案；
（8） 負責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃和業(yè)務(wù)發(fā)展需求，發(fā)現(xiàn)和總結(jié)其中的法律問題，初步做出風(fēng)險說明和提示，并提出有效的解決方案；
（9） 負責(zé)公司法律制度的建設(shè)及法律文件的檔案管理工作
（10）負責(zé)公司員工法制宣傳教育和培訓(xùn)，及國家、行業(yè)法律政策的研究與分析;
（11）熟悉公司法、合同法、經(jīng)濟法、勞動法等與國有企業(yè)經(jīng)營密切相關(guān)的法律法規(guī)，能夠解決企業(yè)中常見的法律問題；
（12）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
2、任職要求：
（1）法律類相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；
（2）法務(wù)專員需要具有1年以上法律相關(guān)工作經(jīng)驗；
（3）熟悉招投標法、合同法、公司法、勞動合同法等法律法規(guī)及政策條例，有處理經(jīng)濟糾紛、勞動關(guān)系糾紛等相關(guān)經(jīng)驗；
（4）獲取法律職業(yè)資格證書或通過司法考試者優(yōu)先（通過司法考試的，學(xué)歷可以放寬至大專及以上學(xué)歷）；
（5）中共黨員優(yōu)先；
（6）有時時放心不下的工作態(tài)度，有強烈的工作責(zé)任感；
（7）有良好的溝通能力和談判技巧，遵守公司規(guī)章制度，遵紀守法，誠信正直，有豐富的訴訟實踐經(jīng)驗，無不良記錄；
（8）具備較強的學(xué)習(xí)能力、良好的團隊合作精神，有高度的責(zé)任感和良好的思想政治素質(zhì)；法務(wù)經(jīng)理需要具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、領(lǐng)悟力、判斷力、執(zhí)行力，能夠承擔(dān)一定的工作壓力；
（9）具有較強的語言表達能力和書面寫作能力；
（10）35周歲以下，以身份證為準；
（10） 有駕照，能熟練駕駛；
（11） 以上招聘要求，特別優(yōu)秀，工作經(jīng)驗豐富，可以適當放寬條件。