崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求和戰(zhàn)略計劃，執(zhí)行招聘計劃并按計劃完成月度招聘指標(biāo)；
2、主動開拓渠道并利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告，制定招聘計劃進行分析；
3、優(yōu)化招聘流程，縮短招聘周期，提高招聘效率;
4、進行聘前測試、簡歷篩選、初試、錄用等工作；
任職要求：
1 、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；
2、有招聘相關(guān)工作經(jīng)驗或者房產(chǎn)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、溝通表達好，抗壓能力強。