崗位職責(zé):跟單文員
一、銷售合同與文件管理
1、協(xié)助銷售部門完成銷售合同的起草、審批、傳簽等工作,并保證合同的實(shí)施。
2、整理并歸檔銷售合同、營(yíng)銷文件等,確保資料的完整性和準(zhǔn)確性。
二、客戶管理與溝通
1、制作并隨時(shí)更新客戶信息登記表,定期與客戶進(jìn)行聯(lián)系,向公司反饋客戶情況。
2、維護(hù)客戶關(guān)系,處理客戶的詢價(jià)、投訴和建議,確保客戶滿意度。
三、訂單處理與跟進(jìn)
1、負(fù)責(zé)接收、登記、整理客戶訂單,并協(xié)調(diào)各部門確保準(zhǔn)時(shí)交貨。
2、跟進(jìn)訂單生產(chǎn)進(jìn)度,及時(shí)解決生產(chǎn)中遇到的問(wèn)題,確保質(zhì)量和出貨。
四、數(shù)據(jù)匯總與分析
1、整理與匯總訂單、退貨單、投訴單等數(shù)據(jù)資料,協(xié)助部門做好年度、季度、月度的銷售計(jì)劃
2、制作各類銷售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告,為決策提供數(shù)據(jù)支持。
五、物流與售后服務(wù)
1、聯(lián)系物流公司,安排貨物運(yùn)輸,確保貨物按時(shí)、安全到達(dá)客戶手中。
2、跟進(jìn)貨物運(yùn)輸狀態(tài),處理運(yùn)輸中出現(xiàn)的問(wèn)題,確??蛻艏皶r(shí)收到貨物。
配合銷售部門完成對(duì)公司所有產(chǎn)品售后的協(xié)調(diào)與跟進(jìn)。
六、物料采購(gòu)與庫(kù)存管理
1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃,合理安排物料采購(gòu)和車間排產(chǎn),確保生產(chǎn)進(jìn)度。
2、跟蹤包材、原料的庫(kù)存的動(dòng)態(tài)狀態(tài),及時(shí)向采購(gòu)部門發(fā)出預(yù)警,避免庫(kù)存短缺或積壓。
七、協(xié)助與配合
1、協(xié)助銷售部門做好市場(chǎng)客戶開發(fā)及維護(hù)工作,參與編制合作協(xié)議。
2、協(xié)助其他部門完成相關(guān)工作,如提供證明書、授權(quán)書、投標(biāo)資料等文件。
八、其他臨時(shí)性工作
1、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作,如協(xié)助其他部門完成相關(guān)工作任務(wù)。
崗位要求:
1、學(xué)歷:大專以上
2、年齡:25歲-35歲
3、有較強(qiáng)的溝通能力和技巧,較強(qiáng)的攻克能力,抗壓能力較強(qiáng),能吃苦耐勞,對(duì)工作有責(zé)任心,做事勤奮細(xì)心;
4、具備良好的工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成工作。
薪資待遇:
1、試用期1-3個(gè)月,根據(jù)本人學(xué)習(xí)進(jìn)度決定轉(zhuǎn)正時(shí)間,學(xué)習(xí)能力超強(qiáng)者,公司會(huì)考慮提前錄用,試用期薪資5-5.5k,試用期滿5.5-6.5k,能力突出者可以合談
2、公司日常上班時(shí)間朝九晚六,大小周制,大周5天,小周5.5天,法定節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定放假,春節(jié)放假13天左右,滿一年員工帶薪休假,未滿一年員工7天帶薪放假
3、五險(xiǎn)一金:15號(hào)前入職當(dāng)月購(gòu)買,15號(hào)后入職下月購(gòu)買。
4、公司每年會(huì)組織一次集體省外旅游
5、不定期開展聚餐活動(dòng)
6、端午、中秋、春節(jié)發(fā)放不同禮品
7、公司每年都會(huì)對(duì)有能力員工適當(dāng)進(jìn)行薪資調(diào)整
職位福利:五險(xiǎn)一金、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、定期體檢、員工旅游、節(jié)日福利、不定期聚餐