一、社會(huì)招聘任職要求:
1、35周歲以下(含35歲),研究生以上學(xué)歷可適當(dāng)放寬工作年限要求。
2、法學(xué)本科及以上學(xué)歷,持有法律職業(yè)資格證優(yōu)先。
3、3年以上國(guó)企或大型律所法律實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn),熟悉國(guó)資監(jiān)管規(guī)則、公司法和合同法及行業(yè)專項(xiàng)法規(guī)。
4、備重大訴訟案件處理經(jīng)驗(yàn)(年均獨(dú)立代理案件≥3件)。
5、能識(shí)別業(yè)務(wù)中的刑事、行政及商業(yè)信譽(yù)風(fēng)險(xiǎn)。
6、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé)。
7、具有較強(qiáng)的判斷與決策能力。
8、人事檔案滿足干部專項(xiàng)審核要求,薪酬等按照我司相關(guān)制度執(zhí)行。
二、校園招聘任職要求:
1、25周歲以下(含25歲),博士可放寬至28歲。
2、應(yīng)屆法學(xué)碩士及以上學(xué)歷。
3、學(xué)生干部、黨員、模擬法庭獲獎(jiǎng)?wù)邇?yōu)先。
4、具有律所、企業(yè)法務(wù)部實(shí)習(xí)經(jīng)歷(累計(jì)≥3個(gè)月)。
5、獨(dú)立起草法律文書、制度文件。
6、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé)。
7、人事檔案滿足干部專項(xiàng)審核要求,薪酬等按照我司相關(guān)制度執(zhí)行。
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