一、應(yīng)聘條件:
1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、35歲以下,無(wú)違法違紀(jì)行為;
3、良好的口頭和書面表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力及良好的團(tuán)隊(duì)精神;
4、經(jīng)驗(yàn)不限,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
二、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)銀行信用卡逾期賬戶管理,電話提醒逾客戶處理信用卡逾期賬款,保障客戶信用安全;
2、解決客戶疑問(wèn),分析客戶逾期原因,為客戶量身打造還款計(jì)劃,辦理線上減免業(yè)務(wù);
3、 通過(guò)公司提供的數(shù)據(jù)平臺(tái)和有效方式查找客戶的有效聯(lián)系方式,及時(shí)為客戶更新信息并及時(shí)做好跟蹤反饋;
4、負(fù)責(zé)協(xié)助排查涉嫌違法、違規(guī)使用信用卡的行為。
三、工作時(shí)間:
9:00~18:00,午休2小時(shí),周末雙休
四、公司福利:
1、基礎(chǔ)工資3300+高額提成+產(chǎn)能貢獻(xiàn)獎(jiǎng)+年終合規(guī)產(chǎn)能獎(jiǎng),績(jī)效提成上不封頂,平均月收入?yún)^(qū)間6000-12000,財(cái)富榜首月收入超過(guò)50000元,只要努力可快速積累個(gè)人財(cái)富。
2、公司提供帶薪上崗資格培訓(xùn)及專業(yè)知識(shí)培訓(xùn),上崗后團(tuán)隊(duì)經(jīng)理培訓(xùn)讓你快速入門,錄用后與公司簽訂正式勞動(dòng)合同(非外包和勞務(wù)派遣);
3、享受國(guó)家法定節(jié)假日和相關(guān)節(jié)日禮品福利(春節(jié)、中秋、端午、三八婦女節(jié)等);
4、保險(xiǎn)福利:入職次月就繳納五險(xiǎn)一金:養(yǎng)老,醫(yī)療,生育,工傷,失業(yè),公積金(給你最齊全的保障) ;
5、福利假期:享有帶薪年假、帶薪事假、帶薪病假、福利公假等眾多假期;
6、現(xiàn)金福利:節(jié)日紅包、工齡獎(jiǎng)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、激勵(lì)紅包等;
7、體檢福利:每年組織員工免費(fèi)體檢;
8、員工活動(dòng):?jiǎn)T工生日會(huì)+禮品、團(tuán)隊(duì)拓展、聚餐活動(dòng)等。
五、晉升空間:
公司目前處于高速發(fā)展階段,有大量的管理崗位空缺,公開(kāi)、透明的晉升制度,按能力晉升,不論資排輩。
1、優(yōu)秀者公司將給予晉升機(jī)會(huì),向管理層邁進(jìn);
2、根據(jù)部門崗位空缺,還有機(jī)會(huì)轉(zhuǎn)崗至后勤等綜合管理崗位,還可獲得異地培訓(xùn)機(jī)會(huì)。
職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、周末雙休、定期團(tuán)建、高溫補(bǔ)貼