一、崗位職責(zé):
1、作為與客戶對(duì)接的主要窗口,完成:
①售前,客戶選型、報(bào)價(jià);
②售中輔助客戶測(cè)試、交付;
③售后,獲得客戶反饋,處理客訴等完整銷售流程。
2、能承接現(xiàn)有客戶,挖掘現(xiàn)有客戶需求,提高現(xiàn)有客戶提升采購(gòu)量。
3、針對(duì)負(fù)責(zé)區(qū)域,建立行業(yè)人脈,建立與主要玩家的合作關(guān)系,提升品牌知名度,發(fā)掘商業(yè)機(jī)會(huì)。
4、針對(duì)負(fù)責(zé)區(qū)域,獨(dú)立開發(fā)新客戶,快速建立與客戶個(gè)人之間、公司之間的信任。
5、針對(duì)負(fù)責(zé)區(qū)域,管理銷售渠道之間的關(guān)系,調(diào)動(dòng)公司資源向渠道引流,幫助渠道更順利的銷售我們的產(chǎn)品。
6、針對(duì)負(fù)責(zé)區(qū)域,配合公司其他部門,進(jìn)行持續(xù)的市場(chǎng)推廣、品牌提升活動(dòng)。
7、及時(shí)反饋負(fù)責(zé)區(qū)域的行業(yè)信息、競(jìng)品信息、客戶評(píng)價(jià)、應(yīng)用方案、成功案例等。
二、任職要求:
1、性別不限,專業(yè)不限,本科以上學(xué)歷。
2、日語、英語、德語、意大利語、西班牙語會(huì)其中一門語言即可。
3、有良好的口語能力,可以通過視頻、音頻與客戶進(jìn)行溝通。
4、有獨(dú)自去往海外區(qū)域出差的能力。
5、有優(yōu)秀的自學(xué)能力,邏輯思維能力,執(zhí)行力。
6、有基于現(xiàn)實(shí)、客觀邏輯、與原則,獨(dú)立分析問題、提出解決方案、執(zhí)行方案的能力。
7、相信機(jī)會(huì)孕育在變化中,積極的適應(yīng)變化,從中尋找機(jī)會(huì)。
8、有理科、工科專業(yè)背景優(yōu)先。
9、有還有留學(xué)經(jīng)歷或海外出差經(jīng)歷者優(yōu)先。
10、在Cogonx、基恩士、機(jī)器視覺行業(yè)、自動(dòng)化設(shè)備行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
三、公司福利:
1.實(shí)行底薪+提成/獎(jiǎng)金制, 每月5號(hào)前發(fā)薪,每年春節(jié)前發(fā)年終獎(jiǎng);
2.五天八小時(shí)工作制,嚴(yán)格按照國(guó)家法定節(jié)假日及春節(jié)帶薪長(zhǎng)假,發(fā)過節(jié)費(fèi);
3.入職即買社會(huì)保險(xiǎn)+每年公費(fèi)體檢;
4.每年組織全體員工國(guó)內(nèi)外旅游、不定期組織員工活動(dòng);
5.工作環(huán)境舒適,工作氛圍和諧友愛。
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企業(yè)文化:
信任靠譜、向善成長(zhǎng)、自主價(jià)值。
這里沒有繁文縟節(jié),只有一群思想活躍的年輕人,樂于分享自己的知識(shí)技能與進(jìn)步,以奮斗者為本,以杰出者為傲。