崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品(熱塑彈性體-原材料上游)的銷售和推廣,拓展新客戶,維護(hù)老客戶(不是每個(gè)人都可以做銷售,先問問自己具不具備銷售潛質(zhì),你不妨去了解一下TPE行業(yè)相關(guān)咨詢,或許會(huì)有不一樣的認(rèn)知體會(huì);興奮了可以再來找我,沒興奮證明你沒看懂);
2. 負(fù)責(zé)市場調(diào)研和競品分析,為產(chǎn)品研發(fā)提供數(shù)據(jù)支持(沒數(shù)據(jù)概念的人做銷售大概率不會(huì)做目標(biāo)分解,對(duì)于市場的敏感度也差點(diǎn)意思);
3. 協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo),制定合理的銷售策略(打配合,這樣才有趣);
4. 參與公司會(huì)議和培訓(xùn),提升個(gè)人能力和職業(yè)素養(yǎng)(公司免費(fèi)給你做產(chǎn)品+行業(yè)知識(shí)培訓(xùn),還發(fā)你工資,知識(shí)經(jīng)濟(jì)還追求付費(fèi),更何況。。。。帳得算清楚)。
職位要求:
1. 學(xué)歷背景:本科及以上學(xué)歷(不迷信學(xué)歷,有出色的學(xué)習(xí)能力也歡迎騷擾,但是大數(shù)據(jù)法則還有有經(jīng)驗(yàn)參考價(jià)值的),必須高分子材料專業(yè)(為什么?因?yàn)楣咀鯞端客戶開發(fā),跟C端的不一樣,涉及到產(chǎn)品物性及性能參數(shù),這玩意專業(yè)對(duì)口上手才快)優(yōu)先;
2. 工作經(jīng)驗(yàn):有銷售或技術(shù)支持(FAE)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(要跟研發(fā)打配合攻客戶的,聽不懂那不是很尷尬),優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮(本身就是小白,還眼高手低,沖著摸魚來的就算了,連賺錢都要拿鞭子抽的真的不浪費(fèi)彼此時(shí)間,大家都挺忙);
3.晉升空間廣(都喜歡問這個(gè)問題,統(tǒng)一回復(fù):季度考核,量(銷量)價(jià)(工資)齊飛,銷售就是做生意,別先問我能給你什么,不妨先問問你能帶給對(duì)方什么,商業(yè)是先付出再談回報(bào)的,YOU CAN YOU UP,底薪肯定餓不死,這年頭開滴滴都通貨膨脹了,哪行不內(nèi)卷)
4.直性子HR,不玩虛頭八腦的東西,佛系招聘
薪資架構(gòu):底薪 (6-8K)+ 提成,綜合 15K+ ,13薪