更新于 2月23日

商品銷售經(jīng)理

3000-6000元
  • 邯鄲雞澤縣
  • 3-5年
  • 高中
  • 全職
  • 招1人

職位描述

銷售經(jīng)理企業(yè)客戶面銷/陌拜電話銷售網(wǎng)絡(luò)銷售
河北捷彩化工貿(mào)易有限公司招聘啟事

【公司簡介】
河北捷彩化工貿(mào)易有限公司是華北地區(qū)專業(yè)的化工顏料及產(chǎn)品綜合服務(wù)商,深耕化工領(lǐng)域十余年,主營有機(jī)顏料、等產(chǎn)品的貿(mào)易與技術(shù)服務(wù)。公司憑借穩(wěn)定的供應(yīng)鏈體系和完善的售后服務(wù)體系,為合作伙伴提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品解決方案。

【招聘崗位】銷售經(jīng)理(5名)

【崗位職責(zé)】
1. 負(fù)責(zé)公司化工產(chǎn)品的區(qū)域市場開發(fā)與維護(hù)
2. 制定并執(zhí)行銷售計(jì)劃,完成年度銷售目標(biāo)
3. 建立客戶檔案,維護(hù)重點(diǎn)客戶關(guān)系
4. 收集分析市場信息,及時(shí)反饋行業(yè)動態(tài)
5. 協(xié)調(diào)技術(shù)部門為客戶提供解決方案
6. 定期進(jìn)行銷售數(shù)據(jù)分析與策略優(yōu)化

【任職要求】
1. 25-40周歲,形象氣質(zhì)佳
2. 高中及以上學(xué)歷,化工/營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
3. 持有C1及以上駕駛證,實(shí)際駕齡2年以上
4. 能適應(yīng)短期出差(月均5-8天)
5. 具備3年以上大宗商品銷售經(jīng)驗(yàn),有化工行業(yè)背景者優(yōu)先
6. 出色的商務(wù)談判能力及客戶開發(fā)技巧
7. 熟練使用辦公軟件

【薪資福利】
1. 薪酬結(jié)構(gòu):底薪(2500)+績效提成(上不封頂)+年終獎金
2. 工作時(shí)間:8:00-17:00(午休1小時(shí)),周末單休+法定節(jié)假日

【應(yīng)聘方式】
聯(lián)系電話:宋經(jīng)理
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請將簡歷投遞至:****************(郵件標(biāo)題:姓名+銷售經(jīng)理應(yīng)聘)
工作地址:邯鄲市雞澤縣小寨工業(yè)園區(qū)群山路捷彩顏料

【溫馨提示】
1. 面試流程:初試→復(fù)試→崗前培訓(xùn)→正式錄用
2. 公司提供:業(yè)務(wù)用車+客戶招待專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)+通訊補(bǔ)貼

(本招聘啟事有效期至2025年12月31日)

注:我們承諾對所有應(yīng)聘者信息嚴(yán)格保密,應(yīng)聘資料恕不退還。歡迎具備開拓精神、有志于銷售行業(yè)發(fā)展的優(yōu)秀人才加入!

工作地點(diǎn)

邯鄲市-雞澤縣銀星涂料

職位發(fā)布者

宋憲明/經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
河北捷彩化工貿(mào)易有限公司
河北捷彩化工貿(mào)易有限公司捷彩公司成立于2014年,主要從事顏料銷售、顏料檢測、顏料定制等工作。我們公司的產(chǎn)品可以形容為全方位、多元化、全色系。可以滿足不同客戶的需求。公司的主要涉及領(lǐng)域包括油墨、涂料、油漆、塑料、色母粒、橡膠等行業(yè)。我們公司擁有一流的檢測設(shè)備,從最基礎(chǔ)的到最先進(jìn)的,一應(yīng)俱全。我們的設(shè)備不僅覆蓋了所有必要的檢測領(lǐng)域,而且都是業(yè)界領(lǐng)先,保證了我們的產(chǎn)品的穩(wěn)定性。檢測設(shè)備精準(zhǔn)度高、穩(wěn)定性好,能夠?qū)崟r(shí)、快速、準(zhǔn)確地檢測產(chǎn)品的各項(xiàng)指標(biāo)。我們不僅擁有豐富的檢測設(shè)備,而且還有一支專業(yè)的技術(shù)團(tuán)隊(duì),能夠提供最先進(jìn)的檢測服務(wù)。我們的技術(shù)和設(shè)備在同行業(yè)中遙遙領(lǐng)先。公司位于雞澤小寨工業(yè)園區(qū)群山路與流金大道交叉口。公司價(jià)值觀:創(chuàng)新:鼓勵員工探索新的想法和方法,持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品和服務(wù),以滿足市場需求??蛻糁辽希簩⒖蛻舻男枨蠓旁谑孜?,并通過不斷改進(jìn)產(chǎn)品和服務(wù)來滿足客戶的需求。團(tuán)隊(duì)合作:倡導(dǎo)團(tuán)隊(duì)精神,鼓勵員工之間的合作與交流,以共同實(shí)現(xiàn)公司目標(biāo)。誠信:強(qiáng)調(diào)誠實(shí)、透明和遵守道德規(guī)范,在與客戶、員工和合作伙伴的互動中樹立良好的形象。業(yè)績導(dǎo)向:以結(jié)果為導(dǎo)向,重視員工的業(yè)績和貢獻(xiàn),獎勵那些為公司帶來顯著成果的員工?;ハ嘧鹬兀禾岢鹬?、包容和公平的氛圍,鼓勵員工之間互相支持和尊重不同觀點(diǎn)。學(xué)習(xí)與成長:鼓勵員工不斷學(xué)習(xí)、成長和進(jìn)步,提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會以幫助員工提升技能和能力。創(chuàng)新思維:鼓勵員工從不同角度思考問題,提出創(chuàng)新想法和解決方案,以應(yīng)對不斷變化的市場環(huán)境。
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