一、工作描述
1.轄內(nèi)講師、組訓(xùn)、訓(xùn)練師信息檔案建立與管理
2.訓(xùn)練費(fèi)用管理,編制預(yù)算、費(fèi)用報(bào)銷
3.培訓(xùn)管理系統(tǒng)使用推廣與問(wèn)題收集反饋
4.訓(xùn)練數(shù)據(jù)追蹤與分析、訓(xùn)練報(bào)表制作
5.其他領(lǐng)導(dǎo)交代的事情。
二、要求
學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷
工作要求:具備良好的溝通表達(dá)能力和抗壓能力,做事細(xì)心。
三、福利保障
1、六險(xiǎn)二金(含養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金、企業(yè)年金)、團(tuán)體意外傷害保險(xiǎn)(保額80萬(wàn))、團(tuán)體重大疾病保險(xiǎn)(保額30萬(wàn))、過(guò)節(jié)費(fèi)、勞保、高溫補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、餐補(bǔ),享有國(guó)家法定節(jié)假日、帶薪年休假及公司工會(huì)會(huì)員相關(guān)福利。
四:投遞簡(jiǎn)歷后由HR電話約見(jiàn)面試,面試需攜帶身份證復(fù)印件、畢業(yè)證、學(xué)位證。
職位福利:六險(xiǎn)二金、年終分紅、餐補(bǔ)、定期體檢、員工旅游、高溫補(bǔ)貼、周末雙休、節(jié)日福利