職位描述：

1. 負(fù)責(zé)公司采購策略的制定與實(shí)施，優(yōu)化采購流程，提高采購效率。
2. 管理供應(yīng)商關(guān)系，包括供應(yīng)商的開發(fā)、評估、選擇及維護(hù)，確保供應(yīng)商資源的優(yōu)質(zhì)與穩(wěn)定。
3. 負(fù)責(zé)采購合同的談判、簽訂與執(zhí)行，確保合同條款的合理性、合法性和有效性。
4. 監(jiān)控市場動態(tài)，分析物料價格趨勢，制定合理的采購預(yù)算和成本控制策略。
5. 領(lǐng)導(dǎo)并培養(yǎng)采購團(tuán)隊，提升團(tuán)隊整體業(yè)務(wù)能力和職業(yè)素養(yǎng)。

任職要求：

1. 學(xué)歷背景：大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。
2. 工作經(jīng)驗：具有3年以上采購相關(guān)工作經(jīng)驗，其中至少1年以上采購管理崗位經(jīng)驗。
3. 年齡要求：30-40歲之間。
4. 專業(yè)技能：熟悉采購流程，具備良好的談判技巧、成本控制意識和市場分析能力。
5. 管理能力：具備較強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和問題解決能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊高效完成采購任務(wù)。
6. 個人品質(zhì)：誠實(shí)守信，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊協(xié)作精神。