任職資格：

1、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)與品德操守，原則性與責(zé)任心強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)，能承受一定的工作壓力；

2、會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)，具備初級(jí)及以上職稱；

3、熟悉SAP\金蝶\用友等國(guó)內(nèi)主流財(cái)務(wù)軟件，能熟練運(yùn)用各種現(xiàn)代審計(jì)技術(shù)和工具，擅長(zhǎng)大數(shù)據(jù)挖掘、分析；

4、熟悉財(cái)稅、審計(jì)等相關(guān)法律法規(guī)、程序和方法，熟悉企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理和內(nèi)審、內(nèi)控工作，具有獨(dú)立承擔(dān)項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；。

5、需制造業(yè)流程審計(jì)、內(nèi)控工作經(jīng)驗(yàn)，具有會(huì)計(jì)師事務(wù)所1年以上審計(jì)工作經(jīng)歷優(yōu)先。

6、能適應(yīng)審計(jì)工作強(qiáng)度，必要時(shí)可以突擊完成工作的要求。

二、崗位職責(zé)

1、根據(jù)集團(tuán)審計(jì)中心年度工作計(jì)劃，獨(dú)立完成子公司的財(cái)稅方面的審計(jì)工作；

2、根據(jù)審計(jì)結(jié)果獨(dú)立編制審計(jì)報(bào)告，報(bào)告中能體現(xiàn)審計(jì)重點(diǎn)；

3、獨(dú)立審核企業(yè)體系的合規(guī)性，欠缺的地方能給予一定程度的培訓(xùn)指導(dǎo)；

4、監(jiān)控法律風(fēng)險(xiǎn)，參與企業(yè)重要經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的審核，給予專業(yè)性意見(jiàn)。

5、監(jiān)督落實(shí)審計(jì)過(guò)程中問(wèn)題的整改與問(wèn)題整改落實(shí)情況檢查；

6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他審計(jì)相關(guān)的工作。

薪資福利：

職位福利：五險(xiǎn)一金、年底雙薪、包吃（三餐）、帶薪年假、節(jié)日福利、通訊補(bǔ)助、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金、績(jī)效獎(jiǎng)金等