崗位職責(zé)：
1、在部門主管領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)電氣設(shè)備的生產(chǎn)、安全、技術(shù)等管理工作。
2、結(jié)合公司的實際情況、原制度及流程實際執(zhí)行中存在的問題，參與起草、完善、修訂制度、流程、工作標(biāo)準(zhǔn)和實施細(xì)則。
3、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行上級有關(guān)生產(chǎn)、安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、工作標(biāo)準(zhǔn)和管理標(biāo)準(zhǔn)以及規(guī)章制度。
4、負(fù)責(zé)編制匯總本部門電氣相關(guān)設(shè)施設(shè)備的年、季度修理計劃、月度、晝夜維保計劃，監(jiān)督檢查維保問題的閉環(huán)管理。
5、參與部門定期設(shè)備普查工作，針對普查問題，對提出整改措施形成資料文件，跟蹤整改措施落實情況。
6、查閱學(xué)習(xí)機(jī)電設(shè)備大修的有關(guān)電氣方面的技術(shù)圖紙和現(xiàn)場技術(shù)指導(dǎo)，參與解決生產(chǎn)中發(fā)生的技術(shù)問題，參與相關(guān)設(shè)備進(jìn)行必要的技術(shù)改造、革新工作。
7、參與電氣維修工的技術(shù)培訓(xùn)和考核。
8、負(fù)責(zé)大修及新增設(shè)備電氣部分的技術(shù)鑒定工作。
9、負(fù)責(zé)參與新建或技改工程項目的相關(guān)工作。
10、負(fù)責(zé)匯總電氣設(shè)備及配件的年、月度需要量計劃。
11、負(fù)責(zé)本部門電氣設(shè)備技術(shù)資料收集、整理、歸檔工作。
12、完成設(shè)施設(shè)備室主任或部門臨時交辦的工作。
任職要求：
1、機(jī)械設(shè)計及自動化、電氣工程等相關(guān)專業(yè)；
2、應(yīng)屆畢業(yè)生，本科及以上學(xué)歷；
3、要求身體健康，人品端正，能吃苦耐勞，適應(yīng)基層艱苦工作條件，有意向在碼頭/糧食行業(yè)長期發(fā)展；
4、具備良好的語言表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力，通過大學(xué)英語四級，成績良好，在校無掛科、無違紀(jì)行為者優(yōu)先；
福利待遇：
公司設(shè)有年度優(yōu)秀獎、創(chuàng)新激勵和特殊貢獻(xiàn)等獎項，為優(yōu)秀人才提供良好的發(fā)展平臺
1、 七險兩金：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、失業(yè)保險、工傷保險、意外傷害保險、商業(yè)醫(yī)療保險、住房公積金（按12%***比例購買）、企業(yè)年金、東莞社保金卡
2、 享受法律法規(guī)規(guī)定的年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假、計生假等各項假期
3、 公司成立黨支部，可接收黨組織關(guān)系
4、 各項福利：健康體檢（包括職業(yè)健康體檢）、年節(jié)福利、定期發(fā)放防暑降溫費和藥品、定期發(fā)放清涼飲料和勞保用品、職工食堂、職工宿舍、上下班班車接送、員工之家、健身室、乒乓球室、籃球場等
5、 公司每年組織豐富的活動：黨工團(tuán)活動、公司日活動、文體比賽、內(nèi)部期刊和征文活動、集體活動、拓展訓(xùn)練等
培訓(xùn)晉升：
員工享有多渠道培訓(xùn)機(jī)會，憑借30多年的港口經(jīng)營管理經(jīng)驗和優(yōu)秀的企業(yè)文化、招商局（招商局在全球20多個國家和地區(qū)擁有53家港口）更大的平臺，為員工施展才華提供廣闊的發(fā)展空間。東莞深赤灣愿攜手優(yōu)秀人才，共筑夢想!