一、崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)所有直營(yíng)門店的運(yùn)營(yíng)管理,結(jié)合市場(chǎng)策略,產(chǎn)品策略等完成各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo),從整體上把握終端店鋪形象展示、商品監(jiān)管、銷售運(yùn)營(yíng)管理、業(yè)績(jī)提升、人員培訓(xùn)管理、產(chǎn)品陳列、產(chǎn)品上架動(dòng)銷等情況;
2. 負(fù)責(zé)門店客戶的接待及深度關(guān)系維護(hù),做好客戶服務(wù)工作;
3. 了解公司下達(dá)的銷售任務(wù)指標(biāo),完成各階段的銷售目標(biāo);
4. 負(fù)責(zé)開展門店各項(xiàng)活動(dòng),完善會(huì)員機(jī)制和宣傳地推等線下引流工作,維護(hù)客群;
5. 負(fù)責(zé)線上運(yùn)營(yíng)工作,包括但不限于微信、微博、小紅書、抖音、直播號(hào)等運(yùn)營(yíng)及引流工作;
6. 完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
二、任職資格:
1.??萍耙陨蠈W(xué)歷,具有門店銷售經(jīng)驗(yàn),從事過品牌連鎖門店銷售、快消行業(yè)背景、督導(dǎo)巡店等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2.工作責(zé)任心強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng)、品行端正,服從管理;
3.具有優(yōu)秀的溝通能力和問題分析解決能力,具備大型項(xiàng)目管理能力和跨職能、跨部門的組織協(xié)調(diào)能力、商務(wù)談判能力;
4.性格積極主動(dòng),團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng),具有處理緊急突發(fā)事件的能力及風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。
三、薪資福利在這里,“前途”和“錢途”雙豐收:
1、【工作時(shí)間】:8H/天,大小周,法定節(jié)假日
2、【六險(xiǎn)一金】:入職繳納住房公積金,養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、商業(yè)意外險(xiǎn);
3、【家人關(guān)愛】:?jiǎn)T工入職滿三年,公司為員工父母繳納重大疾病保險(xiǎn);
4、【帶薪假期】:國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、哺乳假、喪假;
5、【豐厚禮品】:春節(jié)、婦女節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)禮品,生日禮品、婚慶禮金、生育禮金、內(nèi)購(gòu)優(yōu)惠、員工活動(dòng)經(jīng)費(fèi);
6、【各類獎(jiǎng)金】:滿勤獎(jiǎng)、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、季度獎(jiǎng)金、年度獎(jiǎng)金
7、【衣食無(wú)憂】:?jiǎn)T工食堂、活動(dòng)室、圖書館;
8、【帶薪培訓(xùn)】:不定期企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、外訓(xùn)專業(yè)培訓(xùn)、完善的晉升體系、發(fā)展空間;
9、【豐富活動(dòng)】:年會(huì)、中秋博餅、素質(zhì)拓展、趣味燒烤、涉足、登山、運(yùn)動(dòng)比賽等;