1、負責(zé)主持制定生產(chǎn)管理、安全管理和現(xiàn)場管理等相關(guān)規(guī)章制度，持續(xù)改進組織實施各項管理工作。

2、根據(jù)年度發(fā)展計劃和年度生產(chǎn)計劃，組織生產(chǎn)，制訂季度、月度生產(chǎn)計劃。

3、負責(zé)確認生產(chǎn)計劃，按計劃組織實施，組織生產(chǎn)調(diào)度人員嚴格執(zhí)行生產(chǎn)作業(yè)計劃，合理組織生產(chǎn)，協(xié)調(diào)處理生產(chǎn)過程中的問題。

4、嚴格生產(chǎn)管理相關(guān)制度的執(zhí)行，負責(zé)生產(chǎn)管理及相關(guān)管理工作的組織實施、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和考核。

5、負責(zé)組織開展安全管理及現(xiàn)場5S管理，定期組織對生產(chǎn)現(xiàn)場進行檢查、督促整改和考核。

6、組織存貨盤點管理指標(biāo)的制訂、實施和考核，并對存貨占用情況進行分析和上報。

7、對生產(chǎn)管理中的重大問題及時向上級主管領(lǐng)導(dǎo)匯報，并協(xié)助上級主管領(lǐng)導(dǎo)對重大問題的處置和解決。

8、作為本部門流程、標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行和監(jiān)督的第一責(zé)任人，確保本部門工作都有工作流程、工作標(biāo)準(zhǔn)及應(yīng)急預(yù)案。

9、負責(zé)檢查廠區(qū)安全、生產(chǎn)、環(huán)保、衛(wèi)生、工作紀(jì)律、流程執(zhí)行率情況及安排工作的進展情況。對現(xiàn)場檢查發(fā)現(xiàn)的問題當(dāng)場糾正并及時上報，暫時難以解決的問題在會議上提出解決。

10、負責(zé)對公司生產(chǎn)一線規(guī)章制度的擬定、修改、補充、完善提出建議或意見，報主管部門批準(zhǔn)并備案;對管轄范圍內(nèi)崗位職責(zé)及工作流程提出制定、修改、補充、完善建議或意見，報主管部門批準(zhǔn)并備案。保證所有的崗位都有明確的崗位職責(zé)說明及工作流程和工作標(biāo)準(zhǔn)。

11、不定期召開班組會議，了解員工思想及工作動態(tài)。了解生產(chǎn)現(xiàn)場對公司工作安排的落實情況。

12、負責(zé)核查上報的生產(chǎn)日報表，督促檢查生產(chǎn)進度、生產(chǎn)質(zhì)量、生產(chǎn)計劃的完成情況，保障生產(chǎn)計劃完成。

13、負責(zé)生產(chǎn)環(huán)節(jié)低值易耗品的浪費及公司購入生產(chǎn)所需物品的審核、報批工作，負責(zé)低值易耗品的使用審批工作，對出現(xiàn)異常情況的上報工作。

14、定期組織召開班組生產(chǎn)會議，傳達公司工作安排、政策、目標(biāo)等，協(xié)調(diào)處理生產(chǎn)現(xiàn)場日常工作中出現(xiàn)的問題，指出工作中的優(yōu)點及不足，督促生產(chǎn)進度。將生產(chǎn)現(xiàn)場存在的問題匯報。

15、負責(zé)新進公司員工、離職員工的審核工作，協(xié)調(diào)配合公司安排的員工培訓(xùn)工作，車間員工獎懲及合理化建議的審核工作，調(diào)查了解相關(guān)情況并做出處理及匯報，維護公司制度的公平、公正。

16、負責(zé)新入職員工的崗前安全培訓(xùn)、崗位標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)以及考核并存檔。

17、負責(zé)協(xié)調(diào)配合外協(xié)單位在公司內(nèi)的分包的工作。

18、參與生產(chǎn)現(xiàn)場各種安全、質(zhì)量、設(shè)備事故的分析、調(diào)查與處理并及時上報。參與糾正措施與預(yù)防措施的審核并及時上報。

19、督促檢查各生產(chǎn)現(xiàn)場生產(chǎn)基礎(chǔ)設(shè)施、生產(chǎn)設(shè)備、安全設(shè)備的維護、維修及保養(yǎng)。

20、每日檢查生產(chǎn)現(xiàn)場內(nèi)的安全，盡可能的將安全隱患降低到零，保障其正常運行。

21、負責(zé)本部門與其他部門工作的相互配合、協(xié)調(diào)及溝通，帶領(lǐng)本部門人員牢固樹立全局觀念，及時為客戶提供滿意服務(wù)。

22、定期與 客戶管理人員就項目運轉(zhuǎn)情況召開項目工作總結(jié)會，并針對客戶提出的質(zhì)量、安全、人員出勤問題制定相應(yīng)的改善措施。

23、按時完成上級安排的其他臨時性工作。

1、確保各項管理制度完善，確保各項制度的落實;在保證質(zhì)量的前提下組織生產(chǎn)。

2、對生產(chǎn)作業(yè)計劃確認準(zhǔn)確無誤，確保月生產(chǎn)作業(yè)計劃和年度生產(chǎn)任務(wù)的完成。

3、嚴格生產(chǎn)作業(yè)任務(wù)的完成，合理組織生產(chǎn)，確保生產(chǎn)現(xiàn)場各類問題的及時協(xié)調(diào)解決。

4、確保生產(chǎn)現(xiàn)場工作環(huán)境適宜，符合5S管理規(guī)定。

5、確保安全標(biāo)準(zhǔn)化有效落實。

6、及時、保質(zhì)保量完成上級交辦的各項任務(wù)和經(jīng)濟責(zé)任指標(biāo)。

7、以上崗位職責(zé)在公司發(fā)展過程中或在個人能力上出現(xiàn)不符實，以調(diào)配后的崗位職責(zé)為準(zhǔn)。

1、有權(quán)叫停違反生產(chǎn)流程的操作。

2、有權(quán)叫停違反安全生產(chǎn)規(guī)定的操作。

3、有權(quán)駁回不合適的請款。

4、有權(quán)退返不合適的內(nèi)轉(zhuǎn)人員。

5、有權(quán)直接開除不適崗人員。

任職標(biāo)準(zhǔn)：

1、熟悉倉庫行業(yè)，有5年以上倉庫現(xiàn)場生產(chǎn)管理經(jīng)驗。

2、熟悉ISO管理體系，精通5s管理，精益生產(chǎn)流程。

3、具備良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通、管理能力，優(yōu)秀的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力。

4、熟練使用office辦公軟件。

5、熟悉品質(zhì)問題分析改善工具，如PDCA等。

6、具備良好的語言組織能力、善于溝通交。

7、家住塘沽，可接受單休和住宿。

8、具備一定的抗壓能力，能適應(yīng)加班。

9、大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，條件優(yōu)秀學(xué)歷可放寬。

10、有日企生產(chǎn)、管理、倉庫經(jīng)驗為佳。