崗位職責(zé):
組織管理部門(mén)內(nèi)部分或全部審計(jì)業(yè)務(wù),做好審計(jì)項(xiàng)目的規(guī)劃和控制工作;積極推動(dòng)和鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行卓有成效的工作,確保客戶滿意度;做好客戶開(kāi)發(fā)和維護(hù)工作;培訓(xùn)和指導(dǎo)項(xiàng)目經(jīng)理做好項(xiàng)目管理工作及項(xiàng)目小組成員的培訓(xùn)成長(zhǎng)工作。
詳細(xì)描述
相關(guān)活動(dòng):
1、負(fù)責(zé)部門(mén)的管理工作,指導(dǎo)和激勵(lì)部門(mén)員工卓有成效的完成相關(guān)工作;
2、能負(fù)責(zé)公司大型的具有挑戰(zhàn)性的項(xiàng)目;
3、要具備鉆研精神,在專(zhuān)業(yè)上有較高的造詣,是某領(lǐng)域的專(zhuān)家,指導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)在專(zhuān)業(yè)上取得進(jìn)步;
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目成員的指導(dǎo)、培訓(xùn)工作,使項(xiàng)目成員得到成長(zhǎng)和提高,建立高效團(tuán)隊(duì);
5、具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)開(kāi)拓能力。
溝通責(zé)任:
1、引導(dǎo)和激勵(lì)員工,提高員工績(jī)效;
2、和客戶保持良好的互動(dòng),成為客戶信任的伙伴。
任職要求:
1、持執(zhí)業(yè)注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格,統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2、具有至少6年以上事務(wù)所審計(jì)工作經(jīng)歷,有獨(dú)立帶隊(duì)主導(dǎo)審計(jì)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
3、精通企業(yè)審計(jì)流程及公司財(cái)務(wù)管理流程,熟悉國(guó)家規(guī)定的各類(lèi)準(zhǔn)則、規(guī)范
4、有較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)判斷能力、問(wèn)題解決能力;
5、具備獨(dú)立、客觀、公正、正直、勝任、敬業(yè)、熱情、保密的品質(zhì)
6、具有優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通能力
7、工作主動(dòng)性強(qiáng),能夠按時(shí)按質(zhì)完成所分配的工作
8、能適應(yīng)短期出差,能承受高強(qiáng)度的工作壓力
9、有上市審計(jì)資格公司從業(yè)或曾主持或參與上市IPO或上市公司審計(jì)業(yè)務(wù)優(yōu)先