【崗位職責(zé)】

1. 負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)、金融產(chǎn)品、理財(cái)產(chǎn)品的推廣和銷售以及營(yíng)銷渠道的維護(hù)。

2. 向客戶介紹證券投資的基本知識(shí)及開戶、交易、金融投資等業(yè)務(wù)流程。

3. 運(yùn)用公司優(yōu)秀的資訊平臺(tái)為客戶提供后續(xù)的證券服務(wù)。

4. 營(yíng)業(yè)部安排的其他工作。

【任職要求】

1. 本科及以上學(xué)歷，金融等相關(guān)專業(yè)，至少通過二門證券業(yè)從業(yè)人員資格考試；

2. 具有較扎實(shí)的經(jīng)濟(jì)、金融、投資等領(lǐng)域的相關(guān)理論知識(shí)；

3. 具有嚴(yán)密的邏輯思維和分析判斷能力；

4. 具有較強(qiáng)的溝通能力和客戶開發(fā)能力；有良好的敬業(yè)精神、職業(yè)道德和個(gè)人信譽(yù)；

5. 具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，能承受一定的工作壓力;

6. 研究生學(xué)歷、通過基金從業(yè)資格考試或投資顧問勝任能力考試者優(yōu)先、具有會(huì)計(jì)證或通過司法考試者、ppp等項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者以及相關(guān)社會(huì)資源者優(yōu)先考慮。

7.有過券商從業(yè)經(jīng)歷的、有一定團(tuán)隊(duì)、渠道資源的擇優(yōu)錄用。

（注：根據(jù)中國(guó)證券業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)要求，該崗位錄用員工必須通過證券業(yè)從業(yè)人員資格考試后方可入職，如您目前尚未通過相關(guān)考試，請(qǐng)盡快備考。）

【招聘流程】

1、應(yīng)聘人投放簡(jiǎn)歷后合適者一周內(nèi)通知面試；

2、面試后一周內(nèi)通知面試結(jié)果。

一經(jīng)錄用，廣發(fā)將與其簽訂正式勞動(dòng)合同，繳納五險(xiǎn)二金（含企業(yè)年金），提供行業(yè)內(nèi)極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬績(jī)效以及完善的福利待遇、全方位的培訓(xùn)體系以及通暢的晉升通道。"