崗位職責:
1、政府客戶的開發(fā)與合作,如:承接政府部門的招聘會和就業(yè)驛站的經營與服務工作,助力政府解決就業(yè)問題,同時拓展業(yè)務合作。
2、企業(yè)與產業(yè)園客戶拓展,如:針對傳統(tǒng)業(yè)務存量企業(yè)客戶,通過有償直播業(yè)務,滿足其勞務派遣、勞動力外包、崗位外包的新員工及補員招聘需求,同時拓展內部員工招聘服務。
3、社區(qū)與學??蛻敉诰颍纾横槍W校,與學校就業(yè)指導中心建立聯(lián)系,了解學校畢業(yè)生就業(yè)需求,推動學校與企業(yè)的合作,為企業(yè)輸送專業(yè)人才,同時拓展學校內的創(chuàng)業(yè)孵化項目合作。
4、客戶需求溝通與服務方案制定,在充分熟悉公司平臺產品的基礎上,針對政府、企業(yè)、社區(qū)、產業(yè)園、學校各類客戶,進行有效需求溝通,迅速把握核心需求。為客戶提供專業(yè)的服務建議,并協(xié)調公司資源,設計制作個性化的服務方案。
崗位要求:
1、本科及以上學歷,人力資源、工商管理、市場營銷等相關專業(yè)。
2、人才服務、人才開發(fā)等行業(yè)工作經驗不少于1年,在市場開發(fā)等相關崗位工作經驗不少于1年。
3、具有較強的溝通協(xié)調能力、人際交往能力,較強的分析判斷能力和解決突發(fā)緊急復雜問題能力;
4、良好的學習能力、心理素質及自控能力。能夠承受一定的工作壓力,具有良好的服務意識;
5、較強的責仸心、敬業(yè)精神和團隊意識;
6、熟練使用辦公軟件。
薪資待遇:底薪+提成+各項福利待遇。根據(jù)求職者的能力和經驗,提供具有競爭力的薪資待遇。
福利:早九晚五、雙休、國家假日、五險一金、年終獎+結算、年底雙薪、公司集體免費旅游等。