崗位職責：

1. 電商運營管理：

全面負責供公司線上店鋪如京東自營、天貓及抖音旗艦店等的整體運營，包括但不限于產(chǎn)品上架、營銷策劃、促銷活動、流量投放、渠道優(yōu)化等工作。優(yōu)化店鋪日常運營流程，提高運營效率，推動銷售增長，及時調整策略應對市場變化。

2. 團隊管理與跨部門協(xié)作：

帶領電商團隊制定并執(zhí)行目標，推動市場、研發(fā)、生產(chǎn)加工、品控、倉儲物流等跨部門協(xié)作，確保履約順暢和銷售業(yè)績達成。

3. 用戶增長及品牌建設：

制定并執(zhí)行線上渠道用戶增長策略，提升品牌在各電商渠道的知名度及美譽度。

4. 數(shù)據(jù)分析與市場洞察：

基于數(shù)據(jù)分析制定有效的線上銷售及運營策略，掌握電商行業(yè)動態(tài)及趨勢，提供決策支持。

任職要求：

1. 教育背景：本科及以上學歷，市場營銷、電子商務、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先。

2. 工作經(jīng)驗：8年以上電商運營經(jīng)驗，具備京東、天貓、抖音等平臺的獨立運營管理經(jīng)驗，擁有大型電商企業(yè)或食品快消行業(yè)的電商部門從業(yè)背景。

3. 技能要求：

- 深入理解電商平臺規(guī)則和運作模式，具備豐富的運營實操經(jīng)驗。

- 熟悉數(shù)據(jù)分析工具及方法，能夠基于數(shù)據(jù)提出優(yōu)化建議。

- 良好的營銷策劃能力，能夠設計并執(zhí)行吸引用戶的促銷活動。

- 具備供應鏈、物流管理相關經(jīng)驗。

4. 領導力與溝通能力：具備優(yōu)秀的領導力和團隊管理能力，能夠有效推動跨部門合作，具備較強的溝通協(xié)調能力。

5. 抗壓能力：適應快節(jié)奏的工作環(huán)境，能夠在壓力下達成業(yè)務目標。