更新于 2月6日

質(zhì)量控制工程師

8000-13000元

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 團(tuán)隊(duì)執(zhí)行強(qiáng)
  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 免費(fèi)班車
  • 人際關(guān)系好
  • 氛圍活躍
  • 交通便利
  • 實(shí)力大公司

職位描述

QC全面質(zhì)量管理體系
崗位內(nèi)容:
1. 質(zhì)量策劃:根據(jù)質(zhì)量管理體系要求,負(fù)責(zé)策劃并組織開展研發(fā)域質(zhì)量管理體系內(nèi)部審核和考評(píng),驗(yàn)證質(zhì)量管理體系持續(xù)符合性和有效性,提出改進(jìn)意見,跟進(jìn)不符合項(xiàng)問題閉環(huán);
2. 業(yè)務(wù)流程建立及優(yōu)化:根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略及客戶需求,負(fù)責(zé)研發(fā)通用業(yè)務(wù)流程制定、優(yōu)化,確?;跇I(yè)務(wù)流程明確、高效及增值;;
3. 質(zhì)量案例沉淀:定期將客戶現(xiàn)場(chǎng)、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)反饋的質(zhì)量問題形成典型案例并予以存檔;根據(jù)問題來源、性質(zhì)等不同維度,進(jìn)行分類,建立設(shè)計(jì)質(zhì)量問題數(shù)據(jù)庫;
4. 監(jiān)督考核:根據(jù)公司質(zhì)量管理相關(guān)要求,建立識(shí)別、沉淀、管理、稽核、優(yōu)化的業(yè)務(wù)原則管理體系,通過監(jiān)督稽核保證各項(xiàng)措施落地有效,保持體系運(yùn)行的有效性、適用性和及時(shí)性;
5.信息化系統(tǒng)建設(shè):根據(jù)公司產(chǎn)品戰(zhàn)略與先進(jìn)技術(shù)發(fā)展趨勢(shì),主導(dǎo)研發(fā)各類信息化平臺(tái)的建設(shè)和升級(jí)工作。

任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,機(jī)械、電子、自動(dòng)化等相關(guān)工科專業(yè);
2. 3年質(zhì)量控制行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3. 掌握機(jī)械設(shè)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí),了解裝配工藝基礎(chǔ)知識(shí)和焊接基礎(chǔ)知識(shí);了解油田相關(guān)作業(yè)設(shè)備及現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)用;
4.熟悉質(zhì)量管理基礎(chǔ)知識(shí)、了解API Q1標(biāo)準(zhǔn)(或ISO9001)標(biāo)準(zhǔn)要求,接受過體系標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)
5. 熟悉使用QC7大工具中至少5項(xiàng);
6. 具有較強(qiáng)的溝通協(xié)作能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

工作地點(diǎn)

煙臺(tái)杰瑞石油服務(wù)集團(tuán)股份有限公司-西區(qū)

職位發(fā)布者

林女士/人事經(jīng)理

當(dāng)前在線
立即溝通
公司Logo煙臺(tái)杰瑞石油裝備技術(shù)有限公司公司標(biāo)簽
煙臺(tái)杰瑞石油裝備技術(shù)有限公司(簡(jiǎn)稱“杰瑞裝備”)作為煙臺(tái)杰瑞石油服務(wù)集團(tuán)股份有限公司(簡(jiǎn)稱杰瑞股份SZ002353)的全資子公司,是集高端油氣開發(fā)裝備的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)于一體的高新技術(shù)企業(yè)。自2004年成立以來,杰瑞裝備深耕實(shí)踐于油氣領(lǐng)域,聚焦客戶關(guān)注的挑戰(zhàn)與壓力,為客戶提供最具競(jìng)爭(zhēng)力的一體化解決方案,引領(lǐng)全系列鉆完井增產(chǎn)裝備的研發(fā)制造,產(chǎn)品與服務(wù)已遍布全球70余個(gè)國(guó)家與地區(qū)。
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