崗位職責(zé)：

1、業(yè)績達(dá)成：依渠道屬性，規(guī)劃產(chǎn)品&渠道策略落地推動(dòng)，落實(shí)產(chǎn)品策略1+N+S，協(xié)同大區(qū)調(diào)整，完善產(chǎn)品渠道布局，重點(diǎn)品項(xiàng)達(dá)成（含優(yōu)萃）；

2、單點(diǎn)賣力：門店賣力指標(biāo)分解到城市，并落實(shí)推動(dòng)賣力提升；

3、活躍網(wǎng)點(diǎn)：門店盤點(diǎn)，空白開發(fā)及覆蓋；加權(quán)尼爾森覆蓋及門店升級(jí)；

4、賣力提升推動(dòng)模式：平臺(tái)系統(tǒng)（聚焦高端，導(dǎo)推醫(yī)一體化，組織標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)，打大店）；主推系統(tǒng)（專銷品為軸，補(bǔ)充品項(xiàng)結(jié)構(gòu)1+N+S，推系統(tǒng)直營）；單體店/中小系統(tǒng)（品項(xiàng)聯(lián)盟，鐵軍模式推進(jìn)，培育核心客戶）；

5、百聽店打造：各渠道策略承接推動(dòng)，打標(biāo)桿（門店/系統(tǒng)/客戶），推經(jīng)驗(yàn)，提升優(yōu)質(zhì)門店

6、標(biāo)準(zhǔn)化SOP：終端標(biāo)準(zhǔn)化落地，借助工具一店一策推進(jìn)改善

7、聯(lián)盟品打造：聯(lián)盟業(yè)績承接，開戶、變更、閉戶，市場秩序維護(hù)，市場問題解決，各種模式推進(jìn)、執(zhí)行、復(fù)盤匯報(bào)。

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，企業(yè)管理、營銷管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2、具有3年以上快消品行業(yè)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有奶粉、嬰童類相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

3、熟悉奶粉產(chǎn)品專業(yè)知識(shí)，能適應(yīng)長期出差；

4、具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)開拓能力、營銷策劃能力、項(xiàng)目管理能力。