崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量體系的策劃及指導(dǎo)實(shí)施；
2、負(fù)責(zé)從項(xiàng)目之初開始導(dǎo)入質(zhì)量要求，全程監(jiān)控項(xiàng)目的開發(fā)；
3、負(fù)責(zé)根據(jù)公司具體要求協(xié)助各部門開展質(zhì)量系統(tǒng)工作；
4、負(fù)責(zé)組織召開月度質(zhì)量例會(huì)，年度質(zhì)量總結(jié)等；
5、負(fù)責(zé)客戶質(zhì)量投訴及糾正預(yù)防措施的制定和驗(yàn)證實(shí)施；
6、參與新項(xiàng)目開發(fā)客戶拜訪，與客戶進(jìn)行質(zhì)量條款的談判；
7、定期對(duì)質(zhì)量管理體系的運(yùn)行情況進(jìn)行評(píng)審，提出整改發(fā)現(xiàn)在評(píng)審報(bào)告中；
8、對(duì)內(nèi)外部的質(zhì)量體系審核和產(chǎn)品審核的跟蹤和糾正措施的制定和驗(yàn)證實(shí)施；
9、負(fù)責(zé)組織質(zhì)量培訓(xùn)工作。
崗位要求：
1、大學(xué)本科及以上；
2、5年工作經(jīng)驗(yàn)，汽車行業(yè)質(zhì)量經(jīng)理崗，座椅背景優(yōu)先