1、嚴(yán)格執(zhí)行公司布置的價格體系、政策、操作策略、促銷活動等,監(jiān)督經(jīng)銷商對公司投放在市場各項資源促銷得到合理、有效的使用;及時、準(zhǔn)確的對各項費用進(jìn)行管控、兌現(xiàn)以及費用材料整理、核銷
2、管理各級業(yè)代團隊,負(fù)責(zé)對業(yè)務(wù)人員的招聘、組建、培養(yǎng),確實朝打造有戰(zhàn)斗力的團隊方向前進(jìn)
3、負(fù)責(zé)對所轄區(qū)域內(nèi)渠道二批、分銷商和終端網(wǎng)點的管理,包括客情維護(hù)、業(yè)務(wù)談判、價格管理、市場秩序維護(hù)、售后服務(wù)、處理投訴等工作,如遇到事件處理不妥應(yīng)及時上報
4、幫助、監(jiān)督客戶建立我公司產(chǎn)品銷售臺賬,并跟蹤好經(jīng)銷商每月進(jìn)銷存,重點跟蹤好所轄區(qū)域二批商、FOT網(wǎng)點銷售以及資源投入使用
5、負(fù)責(zé)完成上級領(lǐng)導(dǎo)布置所轄區(qū)域內(nèi)市場渠道建設(shè)及市場形象建設(shè)的工作指標(biāo),提升產(chǎn)品生動化建設(shè)及品牌形象建設(shè),扎實市場基礎(chǔ);協(xié)助客戶銷售,參與市場操作談判
6、收集、審核、整理團隊市場操作進(jìn)度信息,以及定期收集和反饋市場信息,對提報上級主管部門的各類市場數(shù)據(jù)信息的真實性和有效性負(fù)有直接責(zé)任,確保整體市場信息跟蹤機制的良性運作
誠邀有意者加入本公司;
職位福利:績效獎金、節(jié)日福利、帶薪年假、彈性工作、五險