崗位職責
1、中層管理職位，負責其功能領域內(nèi)主要目標和計劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關的政策和制度；
2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估；
3、負責組織行政、后勤工作等的指導、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和管理；
4、公司日常行政管理的運作；
5、公司內(nèi)部治安管理；


任職資格
1、大專以上，企業(yè)管理、行政管理相關專業(yè)，有一定的文字功底；
2、5年以上行政工作經(jīng)驗，其中3年以上行政管理工作經(jīng)驗；
3、在大規(guī)模正規(guī)化運作企業(yè)工作者優(yōu)先；
4、善于人際溝通協(xié)調(diào)，責任心強，性格開朗，有團隊合作精神。

5、35-50歲之間，有管理經(jīng)驗，公司愿與個人共同發(fā)展，提供廣闊發(fā)展空間。

6、早8:00--晚17:30 月休2天。

6、具體薪資待遇面議。