工作職責(zé):

1、通過公司專業(yè)培訓(xùn)和人才發(fā)展計劃，快速成長為公司的儲備管理人才。
2、為管理培訓(xùn)生提供各類形式的培訓(xùn)課程，涵蓋個人發(fā)展、項目管理、綜合管理等方面，全面提高員工能力。
3、為管培生制定輪崗計劃，輪崗中包括行業(yè)基礎(chǔ)知識學(xué)習(xí)、專業(yè)技能培訓(xùn)、一線實戰(zhàn)鍛煉、參與各相關(guān)部門工作等內(nèi)容。

任職資格:

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

2、具有較強的溝通和表達能力，學(xué)習(xí)能力，團隊意識和組織能力，抗壓能力強，靈活的商業(yè)頭腦和創(chuàng)新能力，具有挑戰(zhàn)精神。

3、中共黨員、學(xué)生干部、社團負責(zé)人優(yōu)先，具有大型企業(yè)實習(xí)經(jīng)驗者優(yōu)先。