崗位職責:
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營目標,運用個人資源協(xié)助領導進行人員招聘;
2、負責勞動關(guān)系管理,簽訂勞動合同、備案、解除等工作;
3、核對監(jiān)督匯總?cè)藛T出勤、考勤等工作;
4、負責員工勞動關(guān)系;
5、負責五險一金的開戶、增減員、年審手續(xù);
6、負責廠內(nèi)各項日常行政管理工作:,
7、領導安排的其它工作。
任職要求:
1、本科以上學歷;3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、語言表達清晰,具有一定文字綜合能力;
3、工作積極、主動,責任心強、主觀能動性強;
4、熟知制造業(yè)生產(chǎn)流程和人事管理工作。
職位福利:五險一金、績效獎金、包吃、帶薪年假、節(jié)日福利、周末雙休