崗位職責(zé):
1.參與日常招聘工作,協(xié)助進行人才招聘、面試安排及接待等工作;
2.參與各類招聘渠道運營,學(xué)習(xí)如何從渠道入手,尋訪網(wǎng)羅各類優(yōu)秀人才;
3.參與招聘平臺日常維護與管理,制作定期并發(fā)布招聘宣傳文案;
4.其他HR相關(guān)工作。
職位要求:
1.??茖W(xué)歷,2年左右的工作經(jīng)驗;
2.性格外向,親和力強,具備較強的溝通能力及抗壓能力;
3.執(zhí)行力強,熱愛人力資源工作并有自己的理解和想法,有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先,無經(jīng)驗應(yīng)屆生實習(xí)生也可以。
工作時間:早九點晚六點 周末雙休
辦公氛圍好
福利待遇:帶薪年假 五險一金 節(jié)假日福利
每月月初發(fā)工資。
職位福利:五險一金、周末雙休、節(jié)日福利、績效獎金、員工旅游、帶薪年假
職位亮點:周末雙休、節(jié)假日放假、工資高、工作彈性大