更新于 2月17日

SPD駐院物流員

5000-8000元
  • 北京大興區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

年終獎周末雙休餐補交通補助五險一金單位體檢商業(yè)保險
1、根據(jù)到貨情況,安排收貨,存貨及盤點;
2、根據(jù)各個科室需求進行派送;
3、領導交辦的其他事宜;
SPD項目經(jīng)驗者優(yōu)先
試劑銷售經(jīng)驗者優(yōu)先

工作地點

北京市亦莊經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)地盛北街1號北工大軟件園23-223-2號樓

職位發(fā)布者

秦女士/HR

三日內活躍
立即溝通
公司Logo巴瑞醫(yī)療
巴瑞醫(yī)療簡介:北京巴瑞醫(yī)療器械有限公司(以下簡稱“公司”)成立于2000年,在北京市大興區(qū)注冊,注冊資本1000萬元人民幣。公司是一家長期致力于體外診斷產品及生物試劑銷售、生物醫(yī)學轉化、精準醫(yī)療檢測為一體的科技型醫(yī)療服務企業(yè)。是人福醫(yī)藥集團股份公司(股票代碼:600079)控股子公司,是北京市重點總部企業(yè)、商務部認定的重點流通企業(yè)。公司自成立以來,始終奉行“品德、責任、創(chuàng)新、遠大”的核心經(jīng)營理念以及“與巨人同行”的經(jīng)營方針,堅持與世界著名的體外診斷產品生產廠家瑞士羅氏公司保持長期、穩(wěn)定、互惠、雙贏的戰(zhàn)略合作伙伴關系,從而使公司不斷得以發(fā)展壯大,經(jīng)營業(yè)績穩(wěn)步攀升。公司秉承依法辦企業(yè)的經(jīng)營原則,各項資質齊全,并且獲得北京市國稅局和地稅局共同頒發(fā)的“納稅信譽A級企業(yè)”證書。伴隨著醫(yī)療診斷行業(yè)的快速發(fā)展和醫(yī)療服務水平的不斷提高,巴瑞公司必將抓住契機,勇于拼搏,開拓一個更加寬廣的舞臺,與廠商、經(jīng)銷商、客戶互利共贏,和諧發(fā)展,以服務為中心,在品牌、服務、合作、人才戰(zhàn)略上開創(chuàng)新的經(jīng)營模式,努力成為國內醫(yī)療領域卓越的服務商。巴瑞醫(yī)療發(fā)展歷程:一、企業(yè)初創(chuàng)期(2000年至2005年):年銷售額突破1億元。2000年,北京巴瑞化學品有限公司成立,經(jīng)銷羅氏診斷的中央診斷系列產品,與北京醫(yī)科大學第三附屬醫(yī)院建立合作關系。●2001年,北京巴瑞化學品有限公司更名為北京巴瑞醫(yī)療器械有限公司,并取得“醫(yī)療器械經(jīng)營許可證”。●2005年,技術服務部成立,提出品牌與服務價值主張,以滿足客戶的需求為工作的出發(fā)點和落腳點,提供個性化服務。二、快速發(fā)展期(2006年至2011年):年銷售額突破4億元2006年,與中國人民解放軍總醫(yī)院、北京大學人民醫(yī)院、北京華信醫(yī)院等近40家醫(yī)療機構建立起長期穩(wěn)固的合作關系?!?007年,增加經(jīng)銷羅氏診斷的分子診斷與應用科學系列產品?!?009年,取得藥品經(jīng)營質量管理規(guī)范(GSP)認證證書、“納稅信譽A級企業(yè)”證書。●2010年,增加經(jīng)銷思塔高公司的血凝診斷系列產品?!?011年,成為羅氏診斷中國地區(qū)銷量第一的經(jīng)銷商;已與北京市大部分三甲醫(yī)院建立起長期穩(wěn)定的合作關系;購買2000余平方米的辦公大樓,公司引進科學的管理理念和高效的管理模式,進行全面的公司管理體系建設和升級,業(yè)務模式再造和戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃。三、轉型升級期(2012年至2016年):年銷售額突破10億元?!?012年,上市公司人福醫(yī)藥控股巴瑞醫(yī)療,助推企業(yè)快速發(fā)展;完善客戶服務系統(tǒng),建立客戶服務規(guī)范,400客服系統(tǒng)正式上線;建立起了電子商務訂貨平臺?!?013年,全資并購人福醫(yī)藥集團醫(yī)療用品有限公司;成立北京巴瑞醫(yī)療器械有限公司計算機軟件制造分公司;榮獲“醫(yī)療器械質量管理示范企業(yè)”稱號。●2014年,成立全資子公司北京人福醫(yī)療器械有限公司;獲得“北京市重點總部企業(yè)確認證書”?!?015年,獲得計算機軟件著作權證書6枚;取得互聯(lián)網(wǎng)藥品信息服務資格證書?!?016年,年銷售額突破10億元。巴瑞醫(yī)療將為您提供:一、公司重視人才培養(yǎng),提供廣闊的發(fā)展空間,使您有提升和發(fā)展的機會二、公司將員工培訓作為公司發(fā)展的核心戰(zhàn)略,有完善的崗前培訓及在職培訓體系三、公司具有完善的薪酬體系、激勵機制四、公司為員工提供具有競爭力的福利待遇:自試用期開始提供五險一金、車補、餐補、話補、員工生日福利、節(jié)假日補貼、補充醫(yī)療保險、員工培訓等一系列福利我們期待您的加入!
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