更新于 6月15日

質(zhì)量體系工程師

6000-10000元
  • 長(zhǎng)春汽車產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

IATF16949

任職資格:

1、教育程度:大學(xué)本科學(xué)歷/學(xué)位,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)、制造相關(guān)專業(yè);

2、年齡、性別:27—45歲,性別不限;

3、3-5年以上生產(chǎn)型企業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn);有體系管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

4、熟悉TS16949質(zhì)量體系,數(shù)據(jù)過(guò)程控制,過(guò)程管理,持續(xù)改進(jìn)方法等;有6sigma,精益生產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者佳;

5、對(duì)質(zhì)量管理體系的建立、維護(hù)有實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn),能全面組織把握內(nèi)外部認(rèn)證、審核工作的進(jìn)程和管理;

6、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、溝通能力,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理和激勵(lì)能力;

崗位職責(zé):

1.協(xié)助管理者代表制定質(zhì)量方針和目標(biāo),建立健全TF16949要求的公司級(jí)文件化質(zhì)量體系。

2.負(fù)責(zé)組織制定質(zhì)量手冊(cè),管理標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等質(zhì)量保證體系文件。

3.負(fù)責(zé)本單位質(zhì)量保證體系個(gè)系統(tǒng)的指導(dǎo)和協(xié)調(diào)工作,對(duì)各系統(tǒng)的工作按照手冊(cè)的規(guī)定進(jìn)行監(jiān)督和檢查。

4.嚴(yán)格處理與質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)不一致事項(xiàng)和不合格品的控制,建立和健全內(nèi)外部質(zhì)量信息反饋和處理系統(tǒng)。

5.定期組織質(zhì)量審核并協(xié)助管理者代表進(jìn)行管理評(píng)審工作。

6.定期組織且實(shí)施公司質(zhì)量?jī)?nèi)審。

7.負(fù)責(zé)協(xié)助各個(gè)部門領(lǐng)導(dǎo)組織、實(shí)施體系文件學(xué)習(xí)、培訓(xùn)工作。

8.負(fù)責(zé)協(xié)助各個(gè)部門領(lǐng)導(dǎo)對(duì)質(zhì)量管理體系文件進(jìn)行修訂。

9.負(fù)責(zé)對(duì)各個(gè)部門體系運(yùn)行的有效性實(shí)時(shí)進(jìn)行監(jiān)控。

10.負(fù)責(zé)對(duì)部門質(zhì)量管理體系運(yùn)行有關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、分析與反饋負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)審、管理評(píng)審不合格項(xiàng)的跟蹤驗(yàn)證工作。


工作地點(diǎn)

丙三街與乙一路交匯處

職位發(fā)布者

伊琳/人事經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo吉林省華誠(chéng)偉業(yè)汽車貿(mào)易集團(tuán)股份有限公司
一、企業(yè)概況吉林省華誠(chéng)偉業(yè)汽車貿(mào)易集團(tuán)股份有限公司成立于1998年,注冊(cè)資本一億元人民幣,法定代表人邢世文,地處長(zhǎng)春市長(zhǎng)沈公路488號(hào)。集團(tuán)于1998年在長(zhǎng)春成立吉林省第一家汽車銷售大眾4S店,爾后相繼在長(zhǎng)春、延吉、哈爾濱、重慶、廣州、佛山等地成立16家子公司,擁有一汽奧迪、一汽-大眾、一汽豐田、一汽紅旗、上汽-奧迪、一汽解放等6個(gè)汽車品牌4S店,逐步發(fā)展成為集運(yùn)營(yíng)涉及汽車4S店、零部件生產(chǎn)制造業(yè)、物流業(yè)、平行進(jìn)口、二手車出口業(yè)務(wù)等為一體的綜合性汽車貿(mào)易集團(tuán)。集團(tuán)年銷售車輛20000余輛、維修130000余臺(tái)(次),年銷售額50億元、納稅額5400萬(wàn)元。現(xiàn)有員工1300余人,其中大專以上文化程度占90%、具有國(guó)家資格和廠家認(rèn)定的技師占維修人員總數(shù)40%,積聚了一批知識(shí)層次高、營(yíng)銷理念新、專業(yè)技術(shù)精、綜合素質(zhì)強(qiáng)的營(yíng)銷和售后維修服務(wù)隊(duì)伍,為公司發(fā)展壯大奠定了堅(jiān)實(shí)的人才基礎(chǔ)。二、企業(yè)文化集團(tuán)始終秉承“誠(chéng)信第一、服務(wù)至上”的核心價(jià)值觀和“改革、創(chuàng)新、共享、廉潔”的企業(yè)精神,堅(jiān)持用黨建樹(shù)形象、向管理要效益、靠和諧聚人心,聚精會(huì)神辦企業(yè)、心無(wú)旁騖謀發(fā)展,向各品牌店提出“區(qū)域站排頭、全國(guó)爭(zhēng)一流,打造最具影響力的汽車4S店”、向每位員工提出“爭(zhēng)做優(yōu)秀員工、同創(chuàng)一流企業(yè)”的號(hào)召,致力為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)、為員工創(chuàng)造發(fā)展空間,讓所有員工享受企業(yè)發(fā)展成果,企業(yè)呈現(xiàn)出蓬勃向上的良好發(fā)展態(tài)勢(shì)。始終堅(jiān)持以改革創(chuàng)新為第一動(dòng)力,積極適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新形勢(shì),敏銳捕捉汽車市場(chǎng)新機(jī)遇,著眼實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展、健康發(fā)展,大力構(gòu)建現(xiàn)代化企業(yè)管理體制,形成了一套科學(xué)完備的制度管理、流程管理和法律管理體系,順利通過(guò)ISO9001-2000質(zhì)量管理體系認(rèn)證,產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新力、核心競(jìng)爭(zhēng)力不斷增強(qiáng),發(fā)展成為長(zhǎng)春市乃至吉林省的優(yōu)秀民營(yíng)企業(yè),走出了一條集團(tuán)化、多元化、產(chǎn)業(yè)化發(fā)展新路。華誠(chéng)偉業(yè)集團(tuán)將始終牢記辦企宗旨,把服務(wù)城市轉(zhuǎn)型升級(jí)發(fā)展、服務(wù)人民對(duì)美好生活的向往,作為最大己任和最高目標(biāo),不忘初心、牢記使命,瞄準(zhǔn)前沿、矢志不渝,朝著更高的目標(biāo)不斷攀登,努力做國(guó)內(nèi)行業(yè)一流企業(yè)和世界級(jí)汽車經(jīng)銷商!
公司主頁(yè)