崗位職責:
1.參與制定公司長期發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合智慧礦山行業(yè)趨勢和公司實際情況,制定智慧礦山業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃與年度經(jīng)營計劃,確保公司業(yè)務(wù)目標達成。
2.技術(shù)管理與創(chuàng)新:負責智慧礦山項目建設(shè)、生產(chǎn)過程的技術(shù)管理,組織論證、優(yōu)化采礦、選礦、尾礦等技術(shù)方案,解決技術(shù)難題;關(guān)注行業(yè)前沿技術(shù),推動智慧礦山技術(shù)創(chuàng)新與應(yīng)用,提升公司技術(shù)競爭力。
3.生產(chǎn)運營管理:統(tǒng)籌智慧礦山生產(chǎn)運營,制定生產(chǎn)計劃,優(yōu)化生產(chǎn)流程,確保生產(chǎn)高效、安全、環(huán)保運行;負責生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制與成本管理,提高資源利用率,降低生產(chǎn)成本。
4.團隊建設(shè)與管理:領(lǐng)導(dǎo)和管理團隊,制定團隊目標與績效考核標準,監(jiān)督團隊成員工作表現(xiàn),提供指導(dǎo)與培訓,提升團隊整體素質(zhì);吸引、培養(yǎng)和留住優(yōu)秀人才,打造高效、創(chuàng)新的團隊。
崗位要求:
1.統(tǒng)招本科及以上學歷,地質(zhì)、采礦、選礦、礦山機電、自動化等相關(guān)專業(yè)。
2.10 年以上礦山行業(yè)工作經(jīng)驗,5 年以上中高層管理經(jīng)驗,有智慧礦山項目經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.熟悉智慧礦山建設(shè)與運營流程,掌握采礦、選礦技術(shù),了解礦山安全、環(huán)保法規(guī);具備良好的數(shù)據(jù)分析與處理能力,熟練使用相關(guān)軟件和工具。
4.具備卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力、決策能力和團隊管理能力;有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和問題解決能力,能有效應(yīng)對復(fù)雜情況;具備創(chuàng)新意識和抗壓能力,適應(yīng)高強度工作和出差。
5.敬業(yè)踏實,認真負責,細心嚴謹,有良好職業(yè)素養(yǎng)和團隊合作精神;有相關(guān)行業(yè)高級工程師職稱者優(yōu)先 。