崗位職責(zé):
1、財(cái)務(wù)核算:協(xié)助搭建財(cái)務(wù)核算體系,制定并規(guī)范集團(tuán)財(cái)務(wù)核算標(biāo)準(zhǔn);
2、財(cái)務(wù)分析:基于財(cái)務(wù)各報(bào)表,結(jié)合業(yè)務(wù)及財(cái)務(wù)管理需要,開展財(cái)務(wù)分析,為業(yè)務(wù)提供決策依據(jù);
3、全面預(yù)算:協(xié)助建立健全集團(tuán)全面預(yù)算管理及運(yùn)行機(jī)制,做好預(yù)算管理的執(zhí)行、分析、監(jiān)督及回顧工作;
4、內(nèi)控管理:協(xié)助推進(jìn)財(cái)務(wù)內(nèi)控體系搭建,強(qiáng)化財(cái)務(wù)過程管控;
5、成本管控:統(tǒng)一并規(guī)范集團(tuán)成本核算與管理,為管理層決策提供及時(shí)有效的的成本分析;
6、資產(chǎn)管理:協(xié)助搭建資產(chǎn)管理體系并制定資產(chǎn)管理方案,確保集團(tuán)資產(chǎn)效益最大化;
7、稅務(wù)管理:深入研究國家財(cái)政稅收制度,積極應(yīng)用各項(xiàng)財(cái)政和稅收政策,推進(jìn)集團(tuán)稅籌方案執(zhí)行落地;
8、研發(fā)支持:協(xié)助研發(fā)體系開展研發(fā)項(xiàng)目全生命周期管理,深入研發(fā)各環(huán)節(jié)匹配財(cái)務(wù)支持;
9、營銷財(cái)務(wù)BP:負(fù)責(zé)各營銷隊(duì)伍的財(cái)務(wù)管理,包含經(jīng)營質(zhì)態(tài)分析、內(nèi)控管理、稅務(wù)管理等
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)、金融相關(guān)類專業(yè);
2、7年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),2年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)(3-10人)團(tuán)隊(duì);
3、具備醫(yī)藥行業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),擁有財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)分析、預(yù)算管理、內(nèi)控管理、成本管控、資產(chǎn)管理、稅務(wù)管理、研發(fā)支持、營銷財(cái)務(wù)支持、財(cái)務(wù)信息化建設(shè)等能力素質(zhì),多模塊管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、熟練適用PPT/WORD/EXCEL/VISIO等辦公軟件,SAP/WMS/JDE等操作財(cái)務(wù)相關(guān)操作系統(tǒng);
5、具備目標(biāo)計(jì)劃管理、問題分析與解決、團(tuán)隊(duì)管理、績效管理等能力素質(zhì);
6、作為財(cái)務(wù)內(nèi)部的儲備干部,前期在集團(tuán)總部學(xué)習(xí),后期會(huì)結(jié)合工作安排以及干部的實(shí)際情況派駐至相關(guān)的城市(北京昌平、河北石家莊、廣州、山東濟(jì)南、西安、天津、杭州)。