崗位職責(zé):
1.制定年度經(jīng)營目標(biāo),將目標(biāo)分解至季度、月度;完成整個區(qū)域的布局及任務(wù)計劃落實
2.對當(dāng)?shù)剡M(jìn)行市場調(diào)研。
3.負(fù)責(zé)帶領(lǐng)公司主要業(yè)務(wù)單元實現(xiàn)公司經(jīng)營管理目標(biāo)。
4.負(fù)責(zé)維護(hù)公司重點項目的業(yè)務(wù)支持及新客戶攻堅,定期拜訪、促進(jìn)關(guān)系,以實現(xiàn)長期關(guān)系
5.負(fù)責(zé)部門日常工作流程制度建設(shè),優(yōu)化內(nèi)部結(jié)構(gòu),提高運轉(zhuǎn)效率。
6.負(fù)責(zé)對主要業(yè)務(wù)單元人員的培養(yǎng),提升團(tuán)隊凝聚力和工作能力。
7.及時完成總公司交代的臨時任務(wù),及時反饋結(jié)果。
任職要求:
1、40周歲以下,本科以上學(xué)歷,市場營銷管理專業(yè)優(yōu)先;
2、同崗位或團(tuán)隊管理3年以上工作經(jīng)驗,直接管理團(tuán)隊30人以上;
3、較強的團(tuán)隊管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力及執(zhí)行能力;
4、同業(yè)優(yōu)先,能長期外派者優(yōu)先。
工作時間
周一至周五9:00-18:00
薪酬福利
1、無責(zé)任底薪+高額獎勵;
2、繳納五險一金;
3、為員工提供完善的入職培訓(xùn)、在職培訓(xùn),以及良好晉升機會;
4、雙休,依法享受國家法定節(jié)假日以及婚假、產(chǎn)假等帶薪假休假;
5、定期安排豐富的員工活動、培訓(xùn)及團(tuán)隊拓展運動;
6、為員工提供優(yōu)質(zhì)的員工福利,如帶薪年假、生日福利、健康體檢等