更新于 2月10日

渠道經(jīng)理

1.5-2萬
  • 杭州西湖區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

雇員點評標簽

  • 同事很nice
  • 工作環(huán)境好
  • 氛圍活躍

職位描述

門禁弱電渠道開拓
工作內容:
主要是負責門禁事業(yè)部產(chǎn)品的渠道銷售,產(chǎn)品包括人臉機、一卡通、梯控、會議室系統(tǒng)、醫(yī)療信息化等等:
1、在交流平臺或網(wǎng)上找新客戶;
2、代理商開拓,代理商支持(培訓,項目方案,配置清單,陪訪,客戶交流);
3、尋找各種平臺軟件公司,為其提供硬件配套或OEM(讀卡模塊,安卓機,自助機,人臉機等);
4、尋找集采客戶:集采(地產(chǎn)類),戰(zhàn)略集采(運營商,銀行類),集團客戶集采(比亞迪,京東);
5、行業(yè)B2B渠道商開拓(醫(yī)療產(chǎn)品、景區(qū)檢票系統(tǒng)、水控/電控/消費類系統(tǒng)、智能鎖系統(tǒng)、智能柜系統(tǒng));
6、組織展會,產(chǎn)品備貨,合同跟蹤;
7、對公司目標客戶及所屬行業(yè)的用戶需求進行深入理解、交流、澄清、發(fā)掘相關業(yè)務領域的關鍵機會、同時牽引并推動重大項目的開拓及簽約,增加產(chǎn)品銷售范圍;
8、負責行業(yè)內的國家政策分析及市場信息、競爭對手信息的收集與分析;

任職要求:
1、大專及以上學歷,電子相關專業(yè);有門禁、安防、智能化、saas智能化渠道經(jīng)驗;
2、有較強的學習、溝通能力,善于交際;
3、有良好的團隊合作意識和承壓能力;
4、能吃苦耐勞,保持良好的工作積極性,可接受出差;

薪酬福利:
1、收入有保障:行業(yè)領頭企業(yè),富有競爭力的薪酬、豐厚的提成、五險一金;
2、享有津貼:出差補貼、交通補貼、高溫補貼、員工各類關懷津貼;
3、成長福利:專屬學習賬號可隨時在線學習、新員工培訓、專屬導師輔導、各類技術交流與培訓機會等;
4、快樂生活:各類法定節(jié)假日、帶薪年假、超長春節(jié)假、健康體檢、各類節(jié)日活動或禮品等;

工作地點

翰都國際·招商中心西園八路9號翰都國際2號樓

職位發(fā)布者

徐弋茗/招聘專員

當前在線
立即溝通
公司Logo杭州立方控股
杭州立方控股股份有限公司(以下簡稱“立方”),高新技術企業(yè),2000年成立,是全國領先的以識別為核心的智慧物聯(lián)解決方案提供商和運營商,主要業(yè)務涵蓋智能停車、門禁通道、安全應急、運營服務等領域,各類產(chǎn)品及管理系統(tǒng)廣泛應用于現(xiàn)代化的智能大廈、企事業(yè)單位、政府機關、交通運輸、住宅小區(qū)、商業(yè)物業(yè)、風景區(qū)等場所。目前,立方已在全國擁有31家分子公司,市場網(wǎng)絡覆蓋全國重點城市,并且與華潤、嘉里、恒隆等多家大型企業(yè)達成戰(zhàn)略合作。 2015年,公司成為阿里系基金在互聯(lián)網(wǎng)停車領域的首家被投企業(yè),同時掛牌新三板,證券簡稱:立方控股,證券代碼:833030。阿里系的注資為公司布局互聯(lián)網(wǎng)停車領域注入強力資本。2016年初,公司又獲得多家知名投資機構B輪融資,整體估值超20億。2023年11月2日,公司在北交所成功上市,厚積薄發(fā)深耕安防行業(yè),再啟征程。立方始終堅持以創(chuàng)新引領高質量發(fā)展,目前已擁有31項外觀專利、32項實用新型技術、3項發(fā)明專利、79項軟件著作權,53項商標使用權;并參與主導制定了全國首個智能停車行業(yè)“浙江制造”標準《智能車位引導反尋系統(tǒng)》;軟件開發(fā)能力通過CMMI ML5級認證,位居行業(yè)前列。經(jīng)過多年行業(yè)耕耘,立方先后榮獲“浙江省級高新技術企業(yè)研究開發(fā)中心”、“浙江最具成長性科技型企業(yè)百強”稱號、杭州高新區(qū)“優(yōu)秀瞪羚企業(yè)”等榮譽稱號;在資本市場,公司先后榮獲第一財經(jīng)“新三板最具投資潛力公司”、證券時報“新三板最受關注企業(yè)”等榮譽。公司長期堅持品牌化經(jīng)營的思路,先后被評為:“中國安防十大品牌”、“中國安防百強企業(yè)”、“平安城市推薦品牌”、“中國國際公共安全博覽會金鼎獎”,現(xiàn)已成為業(yè)界無需佐證的引領性品牌。未來的立方,將以AIoT為技術核心進行全方位布局,持續(xù)深化停車全產(chǎn)業(yè)鏈多維發(fā)展,全力構建以云服務為依托的智能停車運營體系;同時,憑借門禁和安防在業(yè)內的一貫優(yōu)勢,結合現(xiàn)有資源深入挖掘行業(yè)藍海,致力行業(yè)環(huán)境的改善,承擔更多的社會責任,全力建設成為一家全球人行、車行出入口通道控制與安全應急領域的國際化大型集團。薪酬福利: 1、收入有保障:行業(yè)領頭企業(yè)、競爭力的薪酬、豐厚的提成、五險一金 2、享有津貼:出差補貼、話費補貼、職稱津貼、高溫補貼、員工各類關懷津貼、 3、成長福利:專屬賬號可隨時在線學習、新員工培訓、專屬導師輔導、各類技術交流培訓等; 4、快樂生活:各類法定節(jié)假日、帶薪年假、超長春節(jié)假、健康體檢等。
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