一、崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)董事長的日常工作安排,協(xié)助董事長接待重要客戶做好相關(guān)記錄。
2. 負(fù)責(zé)董事長所需資料打印、傳真、復(fù)印。 并進(jìn)行文檔的整理;
3. 根據(jù)要求起草文件,負(fù)責(zé)各類文件的分類呈簽、傳遞。
4. 負(fù)責(zé)記錄公司及會議紀(jì)要并發(fā)送參會人員,跟蹤會議內(nèi)容的落實情況。
5. 按董事長的指示進(jìn)行相關(guān)的內(nèi)部、外部溝通協(xié)調(diào)工作,做到信息上傳下達(dá)。
6. 督促、檢查董事長布置的各項工作落實情況,并整理匯報。
7. 協(xié)助董事長開展計劃管理,對各部門的工作計劃、項目開發(fā)計劃節(jié)點(diǎn)進(jìn)行跟蹤、管控。
8. 協(xié)助項目、報告方案的編寫。
10.負(fù)責(zé)董事長臨時交辦的其他工作。
二、任職資格
教育背景:??埔陨蠈W(xué)歷。
資歷要求:形象氣質(zhì)佳,有自信,擅長對外交際,有良好的語言表達(dá)能力及溝通能力。
知識要求:熟悉商務(wù)禮儀及公文寫作,熟練使用Office辦公軟件及辦公設(shè)備,知識面較廣。
能力要求:優(yōu)秀的語言表達(dá)和書面表達(dá)能力,具有較強(qiáng)的人際交往、溝通協(xié)調(diào)和組織計劃能力。
職業(yè)素養(yǎng):工作條理性強(qiáng)、做事認(rèn)真細(xì)致、有責(zé)任心,保密意識強(qiáng),有良好的職業(yè)道德。具有明確的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
薪資福利:視能力情況而定,薪資可面談!
職位福利:加班補(bǔ)助、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、員工旅游、周末雙休、五險