更新于 3月31日

商品經(jīng)理

1.2-2萬·15薪
  • 武漢硚口區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

1、訂貨管理
根據(jù)公司下達的訂貨指標,協(xié)助分析歷史數(shù)據(jù)、競品情況、市場潮流,明確公司單季產(chǎn)品需求;分解各季度訂貨比例,根據(jù)實際銷售情況與庫存情況制定單店采購計劃;集合歷史數(shù)據(jù)、產(chǎn)品性質(zhì)完成訂單配碼、交期整合工作,確保提前做好產(chǎn)品規(guī)劃。
2、到貨管理
根據(jù)公司整體貨品計劃,新品到店前進行貨品調(diào)整,及時做好上市工作;跟蹤訂單的執(zhí)行情況,清晰到貨時間,提前做好陳列指導,根據(jù)產(chǎn)品上市的銷售情況做出迅速的跟進,確保產(chǎn)品及時到貨。
3、調(diào)貨、配貨管理
根據(jù)單店、區(qū)域和整體貨品進銷存分析,及時地跟進銷售數(shù)據(jù),執(zhí)行對暢滯銷款及當季貨品進行調(diào)整,負責區(qū)域間貨品調(diào)撥、歸并及團購貨品、分公司外調(diào)貨品調(diào)撥工作;負責新增店鋪、流動特賣場以及相關店鋪貨品的分配,保證產(chǎn)品及時到貨。
4、庫存管理
根據(jù)公司年度庫銷比要求,合理控制各區(qū)域庫銷比,及時跟進分析貨品的銷售情況,提出產(chǎn)品預警方案,針對滯銷款及時制定降解清貨計劃及促銷方案建議,確保庫存控制在合理范圍。
5、銷售管理
根據(jù)公司銷售目標,跟蹤目標銷售達成情況、暢滯銷款、陳列出樣、應季產(chǎn)品售罄率、促銷活動的效果、單品銷售跟蹤、庫存降解情況。針對商品款式在不同店鋪銷售差異,予以調(diào)整優(yōu)化,貨品追加與調(diào)價促銷建議,確保貨品在規(guī)定時間內(nèi)售罄率達標。
6、了解競品情況、市場潮流趨勢、跟進店鋪進銷存狀況。
任職資格:
1、本科及以上學歷,5年相關經(jīng)驗,鞋服行業(yè)貨品管理工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、吃苦耐勞,思維靈活,熱愛零售行業(yè)。

工作地點

武漢恒隆廣場辦公樓48樓安踏

職位發(fā)布者

姚女士/招聘專員

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo安踏體育用品集團有限公司公司標簽
安踏集團是一家專門從事設計、生產(chǎn)、銷售運動鞋服、配飾等運動裝備的綜合性、多品牌的體育用品集團。公司創(chuàng)立于1991年,2007年在香港上市。2019年,安踏集團營收近340億元,同比增長40.8%,創(chuàng)有史以來的最佳業(yè)績,已連續(xù)六年保持高速增長。經(jīng)過近30年的發(fā)展,安踏集團已經(jīng)從一家傳統(tǒng)的民營企業(yè)轉(zhuǎn)型成為具有現(xiàn)代化治理結構和國際競爭能力的公眾公司。從2015年起,安踏集團一直是中國最大的體育用品集團,市值在2019年10月超過了2000億港幣。2019年12月,安踏集團全球零售中心落地上海,邁出全球化的重要一步。2019年,安踏集團擁有門店超過12900家,直接創(chuàng)造就業(yè)超10萬人。安踏集團堅持“單聚焦、多品牌、全渠道”的發(fā)展策略。集團旗下?lián)碛邪蔡NTA(中國)、斐樂FILA(意大利)、迪桑特DESCENTE(日本)、可隆體育KOLON SPORT(韓國)等多個中國及國際知名的運動品牌,全面滿足消費者的多元化需求。2019年3月,由安踏體育、方源資本、Anamered Investments及騰訊組成的投資者財團完成收購亞瑪芬體育公司(AMER SPORTS),正式開啟了全球化進程。亞瑪芬體育旗下的國際知名品牌也加入了安踏集團的多品牌陣營,包括薩洛蒙Salomon(法國)、始祖鳥Arc’teryx(加拿大)、頌拓Suunto(芬蘭)、威爾勝Wilson(美國)等。這些品牌在戶外運動、滑雪、球類及運動器械等各自的運動細分領域位居全球前列,在歐洲、美國和亞太等世界主要市場均有布局。安踏集團與亞瑪芬并購之后,將成為全球第三大綜合體育用品集團,服務全球消費者。安踏集團始終堅持“創(chuàng)新為企業(yè)生存之本”,不斷地加大研發(fā)投入。截止到2019年底,安踏集團已在美國洛杉磯、日本東京、韓國首爾、意大利米蘭、中國大陸和中國香港等地建立了全球設計研發(fā)中心,吸納了近200名來自18個不同國家和地區(qū)的設計研發(fā)專家,累計申請國家創(chuàng)新專利超1500項。一直以來,安踏始終支持中國體育事業(yè)的發(fā)展,推動全民戰(zhàn)略的實施。2009至2024年,安踏連續(xù)16年成為中國奧委會的官方合作伙伴。2017年,安踏集團成為中國奧委會和北京2022冬奧會官方合作伙伴。安踏為36支國家代表隊、中國體育代表團征戰(zhàn)溫哥華冬奧會、廣州亞運會、倫敦奧運會、仁川亞運會、索契冬奧會、里約奧運會、平昌冬奧會和雅加達亞運會等在內(nèi)的30多項重大國際體育賽事提供了領獎裝備、比賽裝備以及生活訓練裝備。至2024年,安踏還將與中國體育健兒共同征戰(zhàn)東京奧運會、北京冬奧會、杭州亞運會、巴黎奧運會等重大國際體育賽事。2019年10月29日,國際奧林匹克委員會宣布安踏成為其官方體育服裝供應商,安踏將為國際奧委會委員及工作人員提供包括體育服裝、鞋和配件在內(nèi)的體育裝備。安踏集團自建司以來積極履行企業(yè)社會責任、關愛社會。過去多年,在重大自然災害發(fā)生期間,總計為受災地區(qū)的捐款捐物超過數(shù)億元。2017年,聯(lián)合中國青少年發(fā)展基金會和上海真愛夢想基金會創(chuàng)立了“茁壯成長公益”計劃,總計捐助5億元人民幣的現(xiàn)金和物資,通過扶體扶智的體育扶貧項目,包括捐建運動裝備、捐建夢想中心推廣素養(yǎng)教育、普及快樂運動和奧運文化的樂動匯和安踏運動夢想課程,幫助近1000萬的青少年享受運動的快樂,茁壯成長。2020年初,面對新冠肺炎疫情,安踏集團第一時間捐贈現(xiàn)金和物資超3500萬元,支持一線醫(yī)護工作人員及湖北青少年網(wǎng)絡教育。2020年3月,安踏攜手世界自然基金會,共同推廣“MOVING TO NATURE與自然同行”的環(huán)保理念,在野生動物保護、全球生物多樣性保護及行業(yè)可持續(xù)發(fā)展等領域合作。一直以來,安踏集團堅持以“將超越自我的體育精神融入每個人的生活”作為企業(yè)的使命,確立了“消費者導向、專注務實、創(chuàng)新超越、尊重包容、誠信感恩”的五大核心價值觀,堅持“以消費者為導向、以市場地位為目標、以貢獻者為榜樣、以創(chuàng)新為生存之本”的安踏之道,崇尚創(chuàng)新超越、鐵軍文化和永不止步的集團文化。近年來,安踏集團屢獲殊榮——福布斯全球最受信賴公司,福布斯最佳雇主,亞洲最佳上市公司50強,中國企業(yè)公民責任品牌50強,中國最具價值企業(yè)——贏得社會廣泛認可;同時,安踏董事局主席兼CEO丁世忠先生榮獲2018“中國十大經(jīng)濟年度人物”稱號。展望未來,安踏集團致力于成為受人尊重的世界級的多品牌體育用品集團。
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