更新于 3月3日

質(zhì)量工程師

1.3-2萬·14薪
  • 東莞
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

QEQA汽車行業(yè)質(zhì)量管理體系
Core Responsibilities:
Estabilsh QC inspection instruction, Estabilsh Gauge instruction and maintenance control plan;
負責制定檢驗指導(dǎo)書,制定檢具作業(yè)指導(dǎo)書和維護控制計劃
Train the inspector according to inspection instruction and relative quality standard;
負責根據(jù)檢驗指導(dǎo)書和有關(guān)質(zhì)量標準對檢驗員進行培訓(xùn)
Monitor the quality performance and collect the quality data to finish Quality report; Dig out Quality improvement opportunity and push for improvement
監(jiān)控質(zhì)量表現(xiàn)收集質(zhì)量數(shù)據(jù)完成質(zhì)量報告; 挖掘質(zhì)量改善機會并促成改善。
Be responsible for gauge management.
負責檢具的管理。
Handle NOK issue and roles as owner with CFT to close correction;
負責處理內(nèi)部質(zhì)量問題,并整合相關(guān)職能部門完成閉環(huán)改善。
Deal with the customer quality issue and feedback the 8D report to customer;
負責處理客戶質(zhì)量問題,并將8D報告反饋給客戶;
Implement the internal system audit, process audit and product audit;
實施內(nèi)部系統(tǒng)審核、流程審核和產(chǎn)品審核。
Finish other task from Manager;
完成管理者布置的其他任務(wù)

Knowledge, Skills & Abilities
Full time junior college or above in mechanical engineering or Automotive manufacturing related major.
機械工程或汽車制造相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷 。
Knowledge of heat press forming processes, also welding process;
熟悉熱沖壓成型和焊接工藝
Knowledge of GD&T and understand the drawing well.
熟悉形位公差,可正確識圖。
Minimum of 3 years experience in Automobile industry for Quality Control;
三年以上汽車行業(yè)質(zhì)量控制經(jīng)驗 。
Knowledge in IATF 16949/ APQP/FMEA/MSA/PPAP/SPC,and has good practice for FMEA/ CP &MSA.
熟悉IATF 16949,了解五大工具。有實操FMEA/CP和MSA經(jīng)驗。
Knowledge of 8D and has good practice;
熟悉8D工具并有運用經(jīng)驗。
Good communication skill; be flexible with open mind.
良好的溝通能力,靈活易于溝通。
Excellent written and reading English, good oral english is a plus.
優(yōu)秀的英語讀寫能力,英語口語優(yōu)秀是加分項。

工作地點

菜鳥網(wǎng)絡(luò)東莞麻涌園區(qū)1123

入職公司信息

  • 入職公司: 某制造業(yè)公司
  • 公司地址: 東莞
  • 公司人數(shù): 500-999人

認證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

甘女士/HR

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公司Logo廣州市泰能人力資源咨詢有限公司
廣州市泰能人力資源咨詢有限公司作為一家專業(yè)管理服務(wù)機構(gòu),泰能咨詢創(chuàng)辦于1998年,從事中高級人才管理咨詢服務(wù)。公司致力于和企業(yè),人才建立起長期的戰(zhàn)略合作關(guān)系。通過我們的服務(wù),幫助客戶獲得優(yōu)秀的人才,在市場競爭中保持優(yōu)勢.通過我們的服務(wù),幫助人才獲得職業(yè)發(fā)展的機會。我們擁有專業(yè)的人力資源顧問,他們來自工業(yè)制造、通訊電子、建材、化學(xué)工程、IT、快速消費品等行業(yè),憑著良好的專業(yè)背景為企業(yè)的招聘工作順利完成提供有力的支持。于2004年成功改組,成立泰能人力資源咨詢有限公司,以追求“專業(yè),高效,穩(wěn)健”的工作風格,以為企業(yè)迅速提供合適的候選人為目標,為企業(yè)和候選人提供更完善更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。泰能文化:專注優(yōu)秀顧問養(yǎng)成:在培訓(xùn)上傾注大量精力,培養(yǎng)成員核心競爭力。公平透明的機制:信息高度共享,項目直接按職能分成。富人文氣息,擔社會責任:希望所有新人在泰能不單學(xué)會做事,更能學(xué)會做人。強大的團隊支持:充滿凝聚力的團隊,擁有上下一致的管理理念和工作方式。管理層人員穩(wěn)定,在各行業(yè)有多個長期合作的客戶。我司一向倡導(dǎo)人性化管理,能為員工提供廣闊的發(fā)展空間,現(xiàn)誠邀有志之士加入。
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