崗位職責:
1、制定集團發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,根據(jù)集團整體戰(zhàn)略目標,督促分管領域制定子規(guī)劃,并推動實施;
2、決策、制定公司重大經(jīng)營策略、管理方案、市場拓展、多種經(jīng)營等;
3、擬訂集團業(yè)務發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營計劃,并負責推進實施;
4、統(tǒng)籌建立公司質(zhì)量體系標準,負責標準化建設、體系梳理、標準升級,持續(xù)提升全國服務品質(zhì);
5、負責組織搭建品牌管理工作體系,確立與維護集團品牌的定位,同時搭建集團市場拓展體系和標準,促進集團廣泛的業(yè)務合作;
6、制定分管項目公司、項目處各項工作程序,規(guī)章制度,工作標準,管理體系等;
7、根據(jù)物業(yè)集團職能,審核分管領域各項目公司的組織架構、崗位職責;進行月度績效考核;
8、統(tǒng)籌策劃物業(yè)服務標準化體系建設,實現(xiàn)物業(yè)服務模式的差異化與精細化,適應集團發(fā)展需要;
9、審核年度預算并控制各項目公司成本支出;各項事務審批;
10、制定有效措施,減少或規(guī)避項目公司重大安全、重大審計事件發(fā)生;
11、與外部關聯(lián)部門保持良好的合作關系;
12、領導安排其他分管工作。
任職資格:
1、統(tǒng)招本科及以上學歷,物業(yè)管理等相關專業(yè)畢業(yè);
2、8年以上物業(yè)全面管理工作經(jīng)驗,3年同崗位工作經(jīng)驗;
3、全面掌握專業(yè)政策及法規(guī);對物業(yè)公司的前期介入、日常運營、經(jīng)營管理有清晰管理思路。熟練掌握環(huán)境、職業(yè)健康安全管理標準及相關的法律法規(guī),具有環(huán)境、職業(yè)健康安全管理工作經(jīng)驗。
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