【福利待遇】
1)基本保障:無責(zé)基薪+績效+傭金+年底雙薪+完善社保+入職六險一金;
2)綜合福利:朝九晚六、周末雙休、節(jié)假日全放、帶薪年病假、輕松下午茶;
【崗位職責(zé)】
1)開拓新客戶、維護(hù)客戶關(guān)系,了解客戶在招聘項目實施中的問題,洞察客戶需求,有效引導(dǎo);
2)通過平臺產(chǎn)品和專業(yè)技能,幫助客戶解決在產(chǎn)品使用中遇到的問題,提供有效解決方案;
3)在客戶招聘項目的實施過程中,為客戶提供數(shù)據(jù)反饋及效果分析報告,更加精準(zhǔn)、有效地幫助客戶達(dá)成招聘目標(biāo);
4)持續(xù)跟蹤客戶的產(chǎn)品使用問題,推動產(chǎn)品和服務(wù)的迭代升級,助力實現(xiàn)客戶成功;
5)合理利用公司分配的客戶資源,做好需求收集,匹配推薦合適的產(chǎn)品套餐。
【晉升空間】
1)綜合管理線:客戶成功顧問-高級客戶成功顧問-大客戶成功顧問-客戶成功團(tuán)隊主管-客戶成功事業(yè)部總監(jiān)-分公司總經(jīng)理;
2)專業(yè)發(fā)展線:校招專家/社招專家/獵頭專家/培訓(xùn)專家/人才測評專家/人力資源專家
【任職要求】
1)責(zé)任心、學(xué)習(xí)能力強、自我驅(qū)動力、較強的溝通能力;
2)有銷售經(jīng)驗優(yōu)先;有電話銷售經(jīng)驗優(yōu)先;
3)無經(jīng)驗但是優(yōu)秀者公司提供系統(tǒng)化專業(yè)培訓(xùn)課程,安排優(yōu)秀的師傅帶教,歡迎具備較強的學(xué)習(xí)能力及主觀能動意識的應(yīng)屆畢業(yè)生!
【培訓(xùn)體系】
1)入職線下短周期培訓(xùn)+入職長周期全方位培訓(xùn)學(xué)習(xí)體系;
2)集團(tuán)+事業(yè)部+團(tuán)隊培養(yǎng)計劃;
3)線上學(xué)習(xí)平臺;
4)集團(tuán)管培生計劃;