崗位職責(zé)：

1、年度目標(biāo)：根據(jù)總公司和分公司的整體發(fā)展目標(biāo)，結(jié)合所負(fù)責(zé)轄區(qū)現(xiàn)狀以及內(nèi)外部資源情況，制定本區(qū)域業(yè)務(wù)的年度目標(biāo)。

2、市場推廣：基于年度目標(biāo)，梳理區(qū)域內(nèi)細(xì)分領(lǐng)域的市場策略，落實產(chǎn)品和解決方案的推廣行動舉措，開展日常市場銷售工作并實現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo)。

3、用戶調(diào)研：將最終用戶按所用行業(yè)、區(qū)域、職能部門和等級進(jìn)行目標(biāo)劃分，提煉目標(biāo)用戶的關(guān)注點、需求點，研判市場趨勢。對于技術(shù)和研發(fā)部門進(jìn)行需求導(dǎo)入，指導(dǎo)產(chǎn)品方向，并組織相關(guān)人員和資源進(jìn)行需求挖掘，痛點分析，方案編制以及項目建議等，提升自身產(chǎn)品、解決方案能力，提高市場競爭力，以滿足市場發(fā)展需要。

4、競品分析：在日常工作中，關(guān)注和分析競爭對手和相關(guān)產(chǎn)品的動態(tài)變化，從組織結(jié)構(gòu)、產(chǎn)品特性、市場策略、價格體系等方面開展深入研究，提供本區(qū)域相應(yīng)能力改進(jìn)方案。

5、團(tuán)隊建設(shè)：結(jié)合分公司發(fā)展計劃和市場開展進(jìn)度，完善團(tuán)隊組織建設(shè)，提升團(tuán)隊業(yè)務(wù)能力和工作效率，營造團(tuán)結(jié)、樂觀、積極的團(tuán)隊氛圍。

任職資格：

1、本科及以上學(xué)歷，大數(shù)據(jù)、人工智能、計算機等相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先。

2、具備有車聯(lián)網(wǎng)、智能網(wǎng)聯(lián)等行業(yè)背景優(yōu)先；有政府背景資源優(yōu)先；有公安、交警、智慧城市類市級及以上項目運作經(jīng)驗者優(yōu)先。

3、具有優(yōu)秀的人際溝通能力和談判技巧，團(tuán)隊協(xié)作能力，具備敏銳的市場洞察力，善于獨立思考，思維嚴(yán)謹(jǐn)，邏輯清晰，優(yōu)秀的分析和解決問題能力。

4、具有強烈的市場開拓力，富有工作激情，有較強的承壓能力。